АО "ОМК СТАЛЬНОЙ ПУТЬ"

1. Правилами внутреннего трудового распорядка Вагонного ремонтного депо Карталы – обособленного подразделения открытого акционерного общества «Вагонная ремонтная компания – 3», утв. от 31.01. 2014 г. пунктом 5. 1. Устанавливается всем работникам депо суммированный учет рабочего времени – квартал. При этом не учитываются нормы ст. 329 ТК РФ и Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утв. Приказом Минтранса РФ от 20.08. 2004 г. № 15 устанавливающего в пункте 8, что при введении суммированного учета рабочего времени для водителей учетный период не может быть больше месяца. Таким образом, в нарушение требований ст. 8 ТК РФ работодатель издал и применяет локальный нормативный акт ухудшающий положение работников по сравнению с нормами установленными трудовым законодательством.

2. В соответствии с выборочно проверенными путевыми листами водителя Исаева Я.М. в марте 2016 г. им было переработано 14, 5 часов, в апреле 15, 1 часа, в мае 6, 5 часа. . В соответствии с выборочно проверенными путевыми листами водителя Бубликова А.В. в марте 2016 г. им было переработано 40 часов, в апреле 12 часов, в мае 14 часов. В соответствии с выборочно проверенными путевыми листами водителя Мазурец А.Н. в марте им было переработано 8 часов 40 минут, в апреле 12, 5 часов, в мае 5 часов 30 минут. В представленных табелях учета рабочего времени на этих работников в дни, когда допускалась переработка, проставлена норма часов и переработки по итогам работы за месяц в табелях учета рабочего времени не отражено. Таким образом, работодателем в нарушение требований ст. 91 ТК РФ не организован учет рабочего времени фактически отработанного каждым работником.

3. Документов, подтверждающих согласие работников – водителей Исаева Я.М., Бубликова А.В., Мазурец А.Н. на привлечение к сверхурочной работе работодателем не представлено. Этим нарушены требования ст. 99 ТК РФ. 4. Документов, подтверждающих, что водителям Исаеву Я.М., Бубликову А.В., Мазурец А.Н. оплачена переработка в 2016 г. работодателем не представлена. Этим нарушены требования ст. 152 ТК РФ.

4. Документов, подтверждающих, что водителям Исаеву Я.М., Бубликову А.В., Мазурец А.Н. оплачена переработка в 2016 г. работодателем не представлена. Этим нарушены требования ст. 152 ТК РФ.

5. При применении дисциплинарного взыскания к работникам в приказе от 29.04. 2016 г. № 202 в констатирующей части не указано, какие пункты должностных инструкций нарушили лица, в отношении которых было применено дисциплинарное взыскание. Этим не в полном объеме выполнены требования ст. 192, предусматривающей, что дисциплинарное взыскание накладывается на работника за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.

6. Не прошли обучение и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке специалисты и руководители организации не осуществляющие организацию, руководство и проведение работ в производственных подразделениях, такие как Лучко А.В. – ведущий инженер, Екимова Н.А. – ведущий инженер, Студеникина А.М. – инженер, Шумкина Э.А. – техник, Костюнина М.В. – ведущий экономист, Доронин А.А. – технолог, Гусельщикова О.М. – и.о. инженера по подготовке кадров и т.д.. Этим нарушены требования ст. 225 ТК РФ, п. 1.5. , п. 2.3.2. Порядка обучения и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01. 2003 г.

7. Не представлены документы, подтверждающие, что член комиссии по проверке знаний требований охраны труда предприятия главный инженер Цыганов В.И., главный механик Лебедев С.А., бригадир ОГМ Коротин И.А. и другие руководители прошли внеочередную проверку знаний требований охраны труда в связи с введением в действие Правил по охране труда при погрузоразгрузочных работах и размещении грузов, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 17.09. 2014 г. № 642н., Правил по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 23.12. 2014 г. № 1101н. Этим нарушены требования ст. 225 ТК РФ, п. 3.3. Порядка обучения и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01. 2003 г.

8. Не представлены документы, подтверждающие проведение внепланового инструктажа, проведенного в установленном порядке и проверки знаний требований охраны труда работников, осуществляющих погрузоразгрузочные работы и перемещение грузов, выполняющих электросварочные и газосварочные работы в связи с введением в действие Правил по охране труда при погрузоразгрузочных работах и размещении грузов, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 17.09. 2014 г. № 642н., Правил по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 23.12. 2014 г. № 1101н. Этим нарушены требования ст. 225 ТК РФ, п.2.1.3. п. 2.1.6., п. 3.3. Порядка обучения и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01. 2003 г.

9. Не представлены документы, подтверждающие, что на предприятии выполняются требования Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06. 2009 г. № 290 н. в части исполнения требований п. 9. данного приказа, требующего, чтобы работодатель при заключении трудового договора знакомил работников с настоящими Правилами, 10. В личных карточках учета выдачи СИЗ работникам не проставляются сертификаты соответствия, подтверждающие, что работодателем выполняются требования ст. 221 ТК РФ об обеспечении работников работающих на работах с вредными условиями труда специальной одеждой и обувью и другими средствами индивидуальной защиты, прошедшими обязательную сертификацию или декларирование соответствия. Этим нарушаются требования ст. 221 ТК РФ, п. 13. Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06. 2009 г. № 290 н.

10. В личных карточках учета выдачи СИЗ работникам не проставляются сертификаты соответствия, подтверждающие, что работодателем выполняются требования ст. 221 ТК РФ об обеспечении работников работающих на работах с вредными условиями труда специальной одеждой и обувью и другими средствами индивидуальной защиты, прошедшими обязательную сертификацию или декларирование соответствия. Этим нарушаются требования ст. 221 ТК РФ, п. 13. Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06. 2009 г. № 290 н.

11. Не пересмотрены инструкции по охране труда в связи с вводом в действие новых правил по охране труда при работе на высоте утв. Приказом Минтруда и социальной защиты от 28.03. 2014 г. № 155, при погрузоразгрузочных работах и размещении грузов, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 17.09. 2014 г. № 642н., при выполнении электросварочных и газосварочных работ, утв. Приказом Минтруда и социальной защиты РФ от 23.12. 2014 г. № 1101н. от 28 марта 2014 г. N 155н, Этим не выполнены требования ст. 212 ТК РФ, п. 5.7. Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда, утв. Постановлением Минтруда России от 17.12. 2002 г. № 80.

12. В цехе АКП на заточном станке инв. № 580000000566 допускается работа боковыми поверхностями абразивного круга не предназначенного для этого, зазор между подручником и кругом более 3 мм. Этим нарушаются требования ст. 212 ТК РФ, п. 6.10.8.16., п. 6.10.8. 26. ПОТ РМ – 006-97 «Межотраслевые правила по охране труда при холодной обработке металлов»