Проверка № 772100045901 от 9 марта 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "МВМ"
Дата проведения
9 марта 2021 года — 5 апреля 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Проверка проводится с целью защиты прав и интересов работника в связи с рассмотрением обращений работников 777273021ОБ от 03022021 777374221ОБ от 10022021 777319121ОБ от 05022021 по вопросам нарушения трудового законодательства Задачами проверки являются надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами соответствие сведений содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности обязательным требованиям соответствие сведений содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса специального разрешения лицензии выдачи разрешения согласования обязательным требованиям а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах выполнение предписаний органов государственного контроля надзора органов муниципального контроля проведение мероприятий по предотвращению причинения вреда жизни здоровью граждан вреда животным растениям окружающей среде объектам культурного наследия памятникам истории и культуры народов Российской Федерации музейным предметам и музейным коллекциям включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации документам имеющим особое историческое значение научное культурное значение входящим в состав национального библиотечного фонда по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера по обеспечению безопасности государства по ликвидации последствий причинения такого вреда
Правовое основание проведения проверки
На основании статьи 360 тк рф обращений и заявлений граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Лопатин Дмитрий Валерьевич | Главный государственный инспектор труда |
| Козырев Игорь Александрович | Государственный инспектор труда |
| Быков Артем Сергеевич | Государственный инспектор труда |
| Жемчужнов Анатолий Владимирович | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
105066 ГОРОД МОСКВА УЛИЦА НИЖНЯЯ КРАСНОСЕЛЬСКАЯ ДОМ 4012 КОРПУС 20 ЭТ 5 ПОМ II КОМ 3
Дата составления акта о проведении проверки
5 апреля 2021 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Агапова М С
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7710628421И | В срок до 5 мая 2021 года |
| В соответствии с ч 6 ст 136 ТК РФ заработная плата за первую половину апреля 2020 выплачена работнику платежное поручение 79297 от 08052020 расчетный лист за апрель 2020 В соответствии со ст 357 ТК РФ рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности согласно п 43 трудового договора 19400 от 02122019 заключенного с работником заработная плата выплачивается два раза в месяц 25 и 10 числа каждого месяца | |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7710628421И | В срок до 5 мая 2021 года |
| В соответствии ст 236 ТК РФ работнику не начислены и не выплачены проценты денежная компенсация в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм заработная плата за первую половину апреля 2020 за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно Начислить и выплатить работнику проценты денежную компенсацию в соответствии с требованиями ст 236 ТК РФ В соответствии со ст 357 ТК РФ рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности согласно п 43 трудового договора 19400 от 02122019 заключенного с работником заработная плата выплачивается два раза в месяц 25 и 10 числа каждого месяца | |
Описание
Нарушения обязательного требования
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7710628421И | В срок до 5 мая 2021 года |
| В соответствии 3 Положения Об особенностях финансового обеспечения назначения и выплаты в 2021 году территориальными органами Фонда социального страхования Российской Федерации застрахованным лицам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществления иных выплат и возмещения расходов страхователя на предупредительные меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников» работодатель направил сведения необходимые для назначения и выплаты пособия по беременности и родам работника не позднее 5 календарных дней В соответствии со ст 357 ТК РФ рассмотреть вопрос о привлечении должностных лиц допустивших нарушение требования трудового законодательства к дисциплинарной ответственности согласно п 43 трудового договора 19400 от 02122019 заключенного с работником заработная плата выплачивается два раза в месяц 25 и 10 числа каждого месяца | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ