Проверка № 77180702240482 от 4 мая 2018 года

ООО "ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ"

Плановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
4 мая 2018 года — 1 июня 2018 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в городе Москве

Цель проверки
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Погорелов Сергей Евгеньевич Начальник отдела
Кулаков Евгений Юрьевич Главный Государственный инспектор труда


Объекты и итоги проверки

Адрес
115054, Г. МОСКВА, УЛ. ВАЛОВАЯ, д. 8/18

Дата составления акта о проведении проверки
1 июня 2018 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Садовин В. А.

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение ст. 100, ч. 2 ст. 329 ТК РФ, п. 20 Приказа Минтранса России от 20.08.2004 N 15 (ред. от 24.12.2013) "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей", выразившееся в том, что в трудовых договорах работников, выполняющих работу связанную с управлением транспортным средством, в правилах внутреннего трудового распорядка ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» отсутствуют особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников транспорта, в данном случае, в части состава и продолжительности подготовительно-заключительных работ, включаемых в подготовительно-заключительное время (подпункт "в" пункта 15 Положения), и продолжительность времени проведения медицинского осмотра водителя, а также время следования от рабочего места до места проведения медицинского осмотра и обратно (подпункт "г" пункта 15 Положения).

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2018-2/41/983/59/3В срок до 29 июня 2018 года
В соответствии со ст. 22 ТК РФ, после устранения нарушения указанного в п 2 настоящего предписания, ознакомить работников под роспись с внесенными изменениями в локальные нормативные акты.
Описание
Нарушение обязательных требований

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2018-2/41/983/59/3В срок до 29 июня 2018 года
В соответствии с абз. 5 ч. 1 ст. 357 ТК РФ, решить вопрос о привлечении виновных в указанных нарушениях к дисциплинарной ответственности в порядке, установленном ст.ст. 192-193 ТК РФ.
Описание
Нарушение ч. 7 ст. 213 ТК РФ, Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности», выразившееся в том, что работниками, не было пройдено обязательное психиатрическое освидетельствование в порядке, предусмотренном Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 №695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности» по истечении 5 лет.
Описание
Нарушение ст. 68 ТК РФ, выразившееся в том, что в ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» содержание приказов о приеме на работу не соответствует условиям заключенных трудовых договоров.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Постановление ЮЛ: 8-ПП/2018-2/41/983/59/12 от 10.07.2018 г. Постановление ФЛ: 8-ПП/2018-2/41/983/59/14 от 10.07.2018 г. Постановление ЮЛ: 8-ПП/2018-2/41/983/59/13 от 10.07.2018 г. Постановление ФЛ: 8-ПП/2018-2/41/983/59/15 от 10.07.2018 г.

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2018-2/41/983/59/3В срок до 29 июня 2018 года
В соответствии со ст. 72, ч. 3 ст. 57, ст. 129, ч. 1 ст. 135, ст. 360 ТК РФ, в рамках мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и защиты прав граждан, дополнить трудовые договоры с Вишневым М.Е., Бучневым Р.Р. и другими работающими по настоящее время работниками, условия оплаты труда в соответствии с действующей системой оплаты труда в ООО «ГОРОРДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ».
Описание
Нарушение ст. 100 ТК РФ, ч. 2 ст. 329 ТК РФ, п. 17 Приказа Минтранса России от 20.08.2004 № 15 «Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей», выразившееся в том, что в январе 2018г., например, 23.01.2018, 24.01.2018, 25.01.2018г., согласно путевым листам от 23.01.2018г., 24.01.2018г., 25.01.2018г., Вишнев М.Е., которому установлен суммированный учет рабочего времени, выполнял работу непосредственно связанную с управлением транспортным средством более 10 часов и больше двух раз в неделю.
Описание
Нарушение ст. 99, ч. 2 ст. 100, ч. 2 ст. 329 ТК РФ, п. 9 Приказа Минтранса России от 20.08.2004 № 15 «Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей», выразившееся в том, что согласно путевым листам за январь 2018г., в ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» водители привлекаются к сверхурочной работе за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени.
Описание
Нарушение ст. 76, ст. 212 ТК РФ, выразившееся в том, согласно путевым листам за январь 2018, например, 23.01.2018г., 24.01.2018г., 25.01.2018г. Вишнев М.Е., табелю учета рабочего времени за январь 2018, Абасов Р.А. допускались к работе, непосредственно связанной с управлением транспортным средством без прохождения психиатрического освидетельствования в установленном порядке.
Описание
Нарушение ст. 100, ч. 2 ст. 329 ТК РФ, п. 20 Приказа Минтранса России от 20.08.2004 N 15 (ред. от 24.12.2013) "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей", выразившееся в том, что в трудовых договорах работников, выполняющих работу связанную с управлением транспортным средством, в правилах внутреннего трудового распорядка ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» отсутствуют особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников транспорта, в данном случае, в части состава и продолжительности подготовительно-заключительных работ, включаемых в подготовительно-заключительное время (подпункт "в" пункта 15 Положения), и продолжительность времени проведения медицинского осмотра водителя, а также время следования от рабочего места до места проведения медицинского осмотра и обратно (подпункт "г" пункта 15 Положения).

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2018-2/41/983/59/3В срок до 29 июня 2018 года
В соответствии со ст. 100, ч. 2 ст. 329, ст. 360 ТК РФ, Приказа Минтранса России от 20.08.2004 N 15 (ред. от 24.12.2013) "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей", в рамках мероприятий по предотвращению нарушений норм трудового права и защиты прав граждан, установить для работников, выполняющих работу связанную с управлением транспортным средством в правилах внутреннего трудового распорядка» особенности режима рабочего времени и времени отдыха работников транспорта с учетом особенностей указанных в Приказе Минтранса России от 20.08.2004 N 15 (ред. от 24.12.2013) "Об утверждении Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей".
Описание
Нарушение ч. 2 ст. 57, ст. 129, ч. 1 ст. 135 ТК РФ, выразившееся в том, что в ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» в трудовых договорах с работниками, у которых часовая тарифная ставка, установлена система оплаты труда в виде оклада, исчисляемого путем умножения часовой тарифной ставки, что не соответствует действующей системе оплаты труда, установленной в ООО «ГОРОДСКОЙ СУПЕРМАРКЕТ» и требованиям ст. 129, ст. 135 ТК РФ.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
115054, Г. МОСКВА, УЛ. ВАЛОВАЯ, д. 8/18

Нет данных о результатах проверки