Проверка № 77170701580308 от 25 апреля 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ЗАО "РЕАЛСТРОЙ"
Дата проведения
25 апреля 2017 года — 25 мая 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 14.03.2017 г. № 7-10389-17-ОБ по вопросам оплаты труда
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Жемчужнов Анатолий Владимирович Государственный Инспектор Труда, Панченко Антон Валентинович Врио Главного Государственного Инспектора Труда | Лопатин Дмитрий Валерьевич И.о. главного государственного инспектора труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Дмитровка Б. , д. 23, стр. 1, г. Москва, 125009
Дата составления акта о проведении проверки
25 мая 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Белюстова К. А, Ген. Дир.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление в отношении ЮЛ: 7-10389-17-ОБ/1112/31/13 от 15.08.2017 г. По ч. 6. ст. 5.27 КоАП, штраф 30 т.р. Постановление в отношении ФЛ: 7-10389-17-ОБ/1112/31/12 от 15.08.2017 г. По ч. 6. ст. 5.27 КоАП, предупреждение. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-10389-17-ОБ/1112/31/5 | В срок до 23 июня 2017 года |
| В нарушение ч. 4 ст. 84.1, ст. 127, ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора с Хохловым Р.П. - 28.02.2017, не была произведена выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя в день увольнения. Обязанность по выплате сумм, предусмотренных ч. 4 ст. 84.1, ст. 127, ст. 140 ТК РФ исполнена работодателем самостоятельно 29.03.2017, согласно платежного поручения № 397 от 29.03.2017. В соответствии со ст. 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства, к дисциплинарной ответственности в порядке, предусмотренном ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации. | |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты причитающихся сумм Хохлову Р.П. при увольнении работодатель не начислил и не выплатил проценты (денежная компенсация) за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Устранить указанное нарушение в установленный предписанием срок. |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение ч. 6 ст. 136, ч. 4 ст. 189 ТК РФ, в Правилах внутреннего трудового распорядка ЗАО «РЕАЛСТРОЙ» установлены дни выплаты заработной платы не позднее 25 числа каждого месяца (аванс по заработной плате) и не позднее 10 числа каждого месяца (окончательный расчет). Указание выплат «не позднее 25 числа каждого месяца (аванс по заработной плате) и не позднее 10 числа каждого месяца (окончательный расчет)» является расплывчатым и позволяет работодателю производить выплаты до указанных дат. Такой порядок является ошибочным и не соответствует требованиям ч. 6 ст. 136 ТК РФ. Привести указанный локальный нормативный акт в соответствие с требованиям ст.189 ТК РФ. |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение ч. 6 ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивалась реже чем каждые полмесяца работнику Хохлову Р.П. и другим работникам общества. Так заработная плата за январь - 2017 выплачена работнику Хохлову Р.П. и другим работникам общества 27.01.2017, согласно платежного поручения № 97 от 27.01.2017 и платежного поручения № 160 от 13.02.2017. В соответствии со ст. 357 Трудового кодекса Российской Федерации рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в нарушении трудового законодательства, к дисциплинарной ответственности в порядке, предусмотренном ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса Российской Федерации. |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение ч. 1 ст. 67 ТК РФ на экземпляре трудового договора № 14-080414-2 от 18.04.2014, заключенным с Белюстовой К.А. отсутствует подпись работника, подтверждающая получение второго экземпляра трудового договора. Устранить указанное нарушение в установленный предписанием срок. |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение абз. 9 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» в трудовом договоре от 18.04.2014 № 14-080414-2, заключенным с Белюстовой К.А., не включено обязательное условие – условия труда на рабочем месте. Аналогичное нарушение установлено в трудовом договоре № 05/17 от 06.03.2017, заключенным с Кузнецовой Е.А. Устранить указанное нарушение в установленный предписанием срок. |
Сведения о выданных предписаниях
| В нарушение ст. 212 ТК РФ, части 2 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ в ЗАО «РЕАЛСТРОЙ» не проведена специальная оценка условий труда, аттестация рабочих мест отсутствует. Устранить указанное нарушение в установленный предписанием срок. |
Сведения о выданных предписаниях
| В соответствии с требованиями ст. 357 ТК РФ виновных в допущенных нарушениях лиц привлечь к дисциплинарной ответственности в установленном порядке. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ