Проверка № 001800015371 от 22 января 2018 года

ООО "БЕРИЛЛ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершено
Есть нарушения


Дата проведения
22 января 2018 года — 20 февраля 2018 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БЕРИЛЛ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Гострудинспекция в Республике Бурятия

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудовго права

Правовое основание проведения проверки
Иное


Объекты и итоги проверки

Адрес
671160, РЕСП. БУРЯТИЯ, Р-Н. СЕЛЕНГИНСКИЙ, Г. ГУСИНООЗЕРСК, УЛ. КОМСОМОЛЬСКАЯ, д. ДОМ 25, КВАРТИРА 97

Дата составления акта о проведении проверки
20 февраля 2018 года

Информация о выявленных нарушениях

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст.8, ст.116, ст.189 Трудового кодекса РФ, ст. 14 Закона РФ от 19.02.1993 №4520-1 «О государственных гарантиях и компенсация для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям» работодателю определить в Правилах внутреннего трудового распорядка ООО "БЕРИЛЛ" предоставление ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска 8 календарных дней.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии с ст. 236 Трудового кодекса РФ работодателю начислить и выплатить Сутурину В.А.компенсацию за задержку выплаты заработной платы с февраля 2017 года по декабрь 2017 года

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ч.1 ст. 67 Трудового кодекса РФ получение работниками экземпляра трудового договора, подтвердить подписью работников на экземпляре трудового договора, хранящегося у работодателя.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст.72.1 Трудового кодекса РФ работодателю переводить работника с должности на должность с письменного согласия работника.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст.153 Трудового кодекса РФ работодателю начислить и выплатить Сутурину В.А. в повышенном размере оплату за работу в выходные нерабочие дни 01.01.2017 г., 04.01.2017 г., 07.01.2017 г., 08.03.2017г. и 09.05.2017 . Работодателю начислить и выплатить Сутурину В.А. компенсацию за неиспользованный отпуск в полном объеме.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ч.2 ст.22, ч ст.110 Трудового кодекса РФ; п. 26 Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей, утвержденного приказом Минтранса России от 20.08.2004 N 15 работодателю установить водителю еженедельный непрерывный отдых продолжительностью не менее 42 часов.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст. 57 Трудового кодекса РФ работодателю в трудовых договорах с работниками включить обязательные условия: -место и дата заключения трудового договора; - условие об обязательном социальном страховании работника; - условия труда на рабочем месте.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст.ст.57, 116 Трудового кодекса РФ, ст. 14 Закона РФ «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» от 19.02.1993 г. № 4521-1 с изменениями и дополнениями, введенными в действие с 01.01.2005 г. ФЗ от 22.08.2004 г. № 122-ФЗ работодателю в трудовых договорах с работниками установить продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска 8 календарных дней.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ч.2 ст.22, ч. 6 ст.136 Трудового кодекса РФ работодателю производить выплату заработной платы в установленные дни.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ст.72 Трудового кодекса РФ работодателю осуществлять временный перевод работника с должности на должность по соглашению об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключенного в письменной форме.

Сведения о выданных предписаниях
1. 3/12-346-17-И/3В срок до 23 марта 2018 года
В соответствии требований ч.2 ст.22, ч ст.104 Трудового кодекса РФ работодателю установить в Правилах внутреннего трудового распорядка порядок введения суммированного учета рабочего времени.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ