Проверка № 771800051548 от 6 февраля 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "МУЛЬТИ- МОТОР"
Дата проведения
6 февраля 2018 года — 6 марта 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения работника от 09.01.2018 г. № 7-162-18-ОБ по вопросам нарушения трудовых прав работников
Правовое основание проведения проверки
На основании статьи 360 ТК РФ: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Новиков Евгений Павлович | Государственный инспектор труда |
| Заливалов Юрий Павлович | Начальник отдела |
Объекты и итоги проверки
Адрес
121357, ГОРОД МОСКВА, УЛИЦА ВЕРЕЙСКАЯ, 29А, СТР. 1
Дата составления акта о проведении проверки
6 марта 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Черенков Валерий Анатольевич
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-162-18-ОБ/1210/36/3 | В срок до 13 марта 2018 года |
| В соответствии со ст. 140 ТК РФ обеспечить выплату всех причитающихся сумм при увольнении увольняемым работникам в день увольнения. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Постановление в отношении ЮЛ: 7-162-18-ОБ/1210/36/12 от 23.03.2018 г. По ч. 6 ст. 5.27 КоАП, штраф 30 т.р. Постановление в отношении ФЛ: 7-162-18-ОБ/1210/36/13 от 23.03.2018 г. По ч. 6 ст. 5.27 КоАП, штраф 10 т.р. Постановление в отношении ЮЛ: 7-162-18-ОБ/1210/36/14 от 23.03.2018 г. По ч. 1 ст. 5.27 КоАП, штраф 30 т.р. Постановление в отношении ФЛ: 7-162-18-ОБ/1210/36/15 от 23.03.2018 г. По ч. 1 ст. 5.27 КоАП, штраф 1 т.р. |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-162-18-ОБ/1210/36/3 | В срок до 13 марта 2018 года |
| В соответствии с ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации установить конкретную дату выплаты заработной платы правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. | |
Описание
Нарушение обязательных требований
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-162-18-ОБ/1210/36/3 | В срок до 13 марта 2018 года |
| В соответствии с ч.4 ст.189 и ч.1 ст.190 ТК РФ разработать и утвердить правила внутреннего трудового распорядка и ознакомить под роспись с ними всех работников. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ