Проверка № 75160601520896 от 29 февраля 2016 года

АО "ЧИТАГАЗАВТОСЕРВИС"

Внеплановая проверка
Документарная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
29 февраля 2016 года — 29 марта 2016 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЧИТАГАЗАВТОСЕРВИС"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае

Цель проверки
Защита прав и интересов работников

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Генеральный Директор Павленко О. П. ОАО "ЧИТАГАЗАВТОСЕРВИС"


Объекты и итоги проверки

Адрес
ул. Верхоленская, д. 2 А, г. Чита, край. Забайкальский, 672039

Дата составления акта о проведении проверки
9 марта 2016 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч.2 ст. 22 и ч.6 ст. 136 ТК РФ работникам не не выплачена в полном объеме заработная плата за декабрь 2015 г., январь 2016 г., за ноябрь., декабрь 2015 г. и январь 2016 г. работникам.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Павленко Олег Петрович Генеральный директор

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-457-16-ОБ/243/23/3В срок до 28 марта 2016 года
Устранить нарушение ч.2 ст. 22 и ч.6 ст. 136 ТК РФ: работникам выплатить заработную плату в полном объеме за декабрь 2015 г., январь 2016 г., за ноябрь., декабрь 2015 г. и январь 2016 г.
Описание
В нарушение требований ч.6 ст.136 ТК РФ в трудовом договоре работников не установлены дни выплаты заработной платы

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Павленко Олег Петрович Генеральный директор

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-457-16-ОБ/243/23/3В срок до 28 марта 2016 года
Устранить нарушение требований ч.6 ст.136 ТК РФ: указать в трудовом договоре работников дни выплаты заработной платы в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка.
Описание
Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.В нарушение требований ст. 236 ТК РФ работодателем не выплачена денежная компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Павленко Олег Петрович Генеральный директор

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-457-16-ОБ/243/23/3В срок до 28 марта 2016 года
Устранить нарушение ст. 236 ТК РФ: выплатить денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы за декабрь 2015 г., январь 2016 г., за ноябрь., декабрь 2015 г. и январь 2016 г.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
ул. Верхоленская, д. 2 А, г. Чита, край. Забайкальский, 672039

Нет данных о результатах проверки