Проверка № 75150601190984 от 27 августа 2015 года

МКП "КАЗАНОВО"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
27 августа 2015 года — 23 сентября 2015 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "КАЗАНОВО"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Забайкальском крае

Цель проверки
Защита прав и интересов работников

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Сальникова Галина Сергеевна Директор Муниципальное казенное предприятие "Казаново"


Объекты и итоги проверки

Адрес
673381, Забайкальский край, Шилкинский район, с. Казаново, ул. Октябрьской Революции

Дата составления акта о проведении проверки
15 сентября 2015 года

Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. 1) Седельникову Е.А. не произведена выплата всех сумм, причитающихся ему при прекра-щении трудового договора в нарушение требований ст.140 Трудового кодекса РФ.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сальникова Галина Сергеевна Директор

Сведения о выданных предписаниях
1. № 7-2390-15-ОБ/110/121/3 от 15.09.2015В срок до 30 сентября 2015 года
Устранить нарушение ст.140 Трудового кодекса РФ: произвести Седельникову Е.А. выплату всех сумм, причитающихся ему при прекращении трудового договора.
Описание
2. 1) Ст.236 Трудового кодекса Российской Федерации установлена материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их у уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Данное решение работодателем в настоящее время не принято.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Сальникова Галина Сергеевна Директор

Сведения о выданных предписаниях
1. № 7-2390-15-ОБ/110/121/3 от 15.09.2015В срок до 30 сентября 2015 года
Устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ: произвести Седельникову Е.А. уплату процентов (денежной компенсации) за нарушение установленного срока выплат при увольнении в размере в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
673381, Забайкальский край, Шилкинский район, с. Казаново, ул. Октябрьской Революции

Нет данных о результатах проверки