Проверка № 71170700120812 от 1 ноября 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "КОНДИТЕР-СЕРВИС"
Дата проведения
1 ноября 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Cоблюдение обязательных требований норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Сурков Денис Евгеньевич Зябрев Андрей Юрьевич Жирнов Сергей Алексеевич | Главный государственный инспектор труда по правовым вопросам Главный государственный инспектор труда (по охране труда) Государственный инспектор труда по охране труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
г. ТУЛА, , УЛИЦА ЩЕГЛОВСКАЯ ЗАСЕКА, ДОМ 31, , КОМНАТА 124
Дата составления акта о проведении проверки
6 декабря 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Штивель Сергей Петрович, Директор
Информация о результатах проверки
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Несоответствия не выявлены
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Согласно п. 40 Правил ведения и хранения трудовых книжек и вкладышей в них и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.03г. № 225, завести приходно-расходную книгу по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Соблюдать требования ч. 6 ст. 84-1 Трудового кодекса РФ, согласно которой в случае, ко-гда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невоз-можно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан на-править работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Согласно п. 12 Правил ведения и хранения трудовых книжек и вкладышей в них и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.03г. № 225, ознакомить всех работников в их личных карточках под роспись с записью о выполняемой работе. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Согласно п. 8 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ включить в трудовые договоры с работниками класс условий труда, установленный специальной оценкой условий труда. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Соблюдать требования п. 3.1 Правил ведения и хранения трудовых книжек и вкладышей в них и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.03г. № 225, согласно которому в графе 3 раздела "Сведения о работе" делается за-пись о принятии или назначении в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования; на Маркова А.В. завести вкладыш в трудовую книжку. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Согласно ч. 4 ст. 168 Трудового кодекса РФ разработать и утвердить локальный норма-тивный документ, регулирующий порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками. | |
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор Штивель С.П. Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/3 от 06.12.2017 | В срок до 8 января 2018 года |
| Согласно ч. 2 ст. 136 Трудового кодекса РФ утвердить форму расчетного листка. | |
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/13 от 06.12.2017 | В срок до 10 января 2018 года |
| Оформить доп. соглашение к трудовым договорам работников ООО "Кондитер -сервис" с указанием норм выдачи смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с п. 9 Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами" утв. Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 года № 1122Н согласно которому: Нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работника, указываются в трудовом договоре работника и абз.10 ч.2 ст.212 Трудового кодекса РФ. | |
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Общество с ограниченной ответственностью "Кондитер-сервис" |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/13 от 06.12.2017 | В срок до 10 января 2018 года |
| Провести вводный инструктаж и инструктаж на рабочем месте директору ООО "Кондитер-сервис" в соответствии с абз. 9 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ. | |
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/13 от 06.12.2017 | В срок до 10 января 2018 года |
| Выдавить спецодежду пи спецобувь работникам ООО "Кондитер-сервис" в соответствии с ч. 3 ст. 221 Трудового кодекса РФ и Типовых норм, бесплатной выдачи спецодежды, специальной обуви и другими средствами индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности….», утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09.12.2014 № 997н и № 1104н от 14.12.2010 г. | |
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации
Сведения о выданных предписаниях
| 1. № 8-ПП/2017-1/149/36/78/13 от 06.12.2017 | В срок до 10 января 2018 года |
| Ознакомить работников ООО "Кондитер -сервис" под роспись с результатами спец.оценки их рабочих мест по условиям труда и инструкциями по охране труда в соответствии с абз 9 ч. 2 ст. 22 и абз. 14 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
г. ТУЛА, , УЛИЦА ЩЕГЛОВСКАЯ ЗАСЕКА, ДОМ 31, , КОМНАТА 124
Нет данных о результатах проверки