Проверка № 71160601082573 от 1 июля 2016 года

МАУ "ЦОООДМ"

Плановая проверка
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
1 июля 2016 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР ОРГАНИЗАЦИИ ОТДЫХА И ОЗДОРОВЛЕНИЯ ДЕТЕЙ И МОЛОДЁЖИ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Тульской области

Цель проверки
Соблюдение обязательных требований норм трудового законодательства и иных нормативноправовых актов

Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя


Объекты и итоги проверки

Адрес
пр-кт. Ленина, д. 86/37, . 25, г. Тула, обл. Тульская

Дата составления акта о проведении проверки
25 июля 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Андреев Александр Александрович

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.2 ст.66 Трудового кодекса РФ и п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек (утв. Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. №225), в случае если в трудовой книжке заполнены все страницы одного из разделов, в трудовую книжку вшивать вкладыш, который оформляется и ведется работодателем в том же порядке, что и трудовая книжка.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.2 ст.66 Трудового кодекса РФ и п.2.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек (утв. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 года №69), заверить подписью работника первую страницу (титульный лист) трудовых книжек Вейприйчук Р.С., Канчурина Р.С., Анохина П.Ф.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.2 ст.66 Трудового кодекса РФ и п.3.2 Инструкции по заполнению трудовых книжек (утв. Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 года №69), если за время работы работника наименование организации изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки делатсь запись: "Организация такая-то с такого-то числа переименована в такую-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение) или иное решение работодателя, его дата и номер.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с абз. 9 ч.2 и ч.3 ст.57 Трудового Кодекса РФ, дополнить трудовой договор, заключенный с Андреевой О.В. (трудовой договор №48/16 от 30.05.2016г.), условиями труда на рабочем месте.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ, дополнить трудовой договор, заключенный с Андреевой О.В. (трудовой договор №48/16 от 30.05.2016г.), днями выплаты заработной платы.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.9 ст.136 Трудового кодекса РФ, оплату отпуска производить не позднее чем за три дня до его начала.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
Вс соответствии с ч.1 ст.140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.152 Трудового кодекса РФ, оплатить сверхурочную работу Мартынову В.И. за июнь 2016г. с учетом ст.236 Трудового кодекса РФ.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.236 Трудового кодекса РФ, начислить и выплатить Мартынову В.И. проценты денежную компенсацию) за нарушение сроков оплаты отпуска.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с абз. 9 ч.2 и ч.3 ст.57 Трудового Кодекса РФ, дополнить трудовой договор, заключенный Алиевой Н.Р. (трудовой договор №16-5/16 от 01.06.2016г.), условиями труда на рабочем месте.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ, дополнить трудовой договор, заключенный с Алиевой Н.Р. (трудовой договор №16-5/16 от 01.06.2016г.), днями выплаты заработной платы.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.152 Трудового кодекса РФ, оплатить сверхурочную работу Игнатову А.В за июнь 2016г. с учетом ст.236 Трудового кодекса РФ
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.236 Трудового кодекса РФ, начислить и выплатить Воробъевой В.И. проценты денежную компенсацию) за нарушение сроков оплаты отпуска.
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.236 Трудового кодекса РФ, начислить и выплатить Ивановой Л.С. проценты денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты окончательного расчета
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.236 Трудового кодекса РФ, начислить и выплатить Замятину А.В. проценты денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты окончательного расчета
Описание
Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А. Муниципальное автономное учреждение молодежной политики "Центр организации отдыха и оздоровления детей и молодежи"

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/10В срок до 25 августа 2016 года
В соответствии с ст.236 Трудового кодекса РФ, начислить и выплатить Шараутину К.М проценты денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты окончательного расчета
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/3В срок до 25 августа 2016 года
Обеспечить работника Учреждения Богданова В.А. специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с Типовыми нормами. Основание: абз.6 ч.1 ст. 219, абз.7 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.189 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09 декабря 2014 года № 997н.
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/3В срок до 25 августа 2016 года
Обеспечить работника Учреждения Игнатова А.В. специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты в соответствии с Типовыми нормами. Основание: абз.6 ч.1 ст. 219, абз.7 ч.2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.23 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 09 декабря 2014 года № 997н.
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/3В срок до 25 августа 2016 года
В трудовых договорах, заключенных с Богдановым В.А., Игнатовым А.В. указать нормы выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств соответствующих условиям труда на рабочем работника, согласно требований п.9 Стандарта безопасности труда «Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами», утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 № 1122н, ; ч.2 ст.22 Трудового Кодекса РФ.
Описание
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор Андрееву А.А

Сведения о выданных предписаниях
1. 8-ПП/2016-1/2/30/70/3В срок до 25 августа 2016 года
Отстранить от работы работников учреждения не прошедших в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование. Основание: ч. 7 ст. 213, абз. 12 ч. 2 ст. 212, абз. 13 ч. 2 ст. 212, абз. 4 ч. 1 ст. 76 Трудового кодекса РФ, п. 3 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 N 695.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
пр-кт. Ленина, д. 86/37, . 25, г. Тула, обл. Тульская

Нет данных о результатах проверки