АО "СИБЭЛЕКТРОМОНТАЖ"

Государственной инспекцией труда в Томской области в отношении АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА "СИБЭЛЕКТРОМОНТАЖ" (ДАЛЕЕ — АО "СИБЭЛЕКТРОМОНТАЖ") проведено расследование тяжелого несчастного случая (связанного с производством) В ходе расследования тяжелого несчастного случая (связанного с производством), установлены причины несчастных случаев, которые послужили их возникновению: Неудовлетворительная организация производства работ в том числе обеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины, выразившиеся в том, что со стороны ответственного должностного лица АО «Сибэлектромонтаж» за соблюдением работником трудовой дисциплины. Нарушение: ст.214 Трудового Кодекса РФ; «Примерного положения о системе управления охраной труда», утв.Приказом Минтруда России от 29.10.2021г. № 776н. Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда: в том, числе  непроведение обучения и проверки знаний охраны труда, выразившиеся в том, что  пострадавший не проходил обучение в соответствии с требованиями Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 года №2464.. Нарушение:: ст. 214 ТК РФ, Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 года №2464. Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда: в том, числе    отсутствие инструкций по охране труда и программ проведения инструктажа, недостатки в изложении требований безопасности в инструкциях по охране труда. Нарушение: ст.214 ТК РФ; «Примерного положения о системе управления охраной труда», утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021г. № 776н, Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 года №2464, Правила по охране труда при строительстве, реконструкции и ремонте утв. Приказом Минтруда России от 11.12.2020 N 883н, Основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем, утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 772н. Неудовлетворительная организация производства работ в том числе:недостатки в создании и обеспечении функционирования системы управления охраной труда, выразившиеся в том, что    на момент несчастного случая в АО «Сибэлектромонтаж» Положения о системе управления охраной труда не актулизированно, в соответствии Примерным положением о системе управления охраной труда», утв.Приказом Минтруда России от 29.10.2021г. № 776н. Нарушение: ст. 217 ТК РФ, ст.214 Трудового Кодекса РФ; «Примерного положения о системе управления охраной труда», утв.Приказом Минтруда России от 29.10.2021г. № 776н. Согласно ст. 214 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя: работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников; работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также эксплуатации применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов. Контроль за соблюдением всех требований охраны труда должен быть организован таким образом, чтобы этот контроль был фактическим, в должной мере обеспечивал безопасность труда работника. Несоблюдение норм в сфере охраны труда граждан приводят к неудовлетворительной организации производства работ, в том числе необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины, а также приводят к необеспечению функционирования системы управления охраной труда и создают угрозу жизни и здоровью работников в процессе трудовой деятельности. Согласно ст. 214 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя: работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников; работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также эксплуатации применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов. Контроль за соблюдением всех требований охраны труда должен быть организован таким образом, чтобы этот контроль был фактическим, в должной мере обеспечивал безопасность труда работника. Несоблюдение норм в сфере охраны труда граждан приводят к неудовлетворительной организации производства работ, в том числе необеспечение контроля со стороны руководителей и специалистов подразделения за ходом выполнения работы, соблюдением трудовой дисциплины, а также приводят к необеспечению функционирования системы управления охраной труда и создают угрозу жизни и здоровью работников в процессе трудовой деятельности.