Проверка № 70231373167104891589 от 31 января 2023 года

ООО "ФОРМУЛА ДИЗАЙНА"

Объявление предостережения
Предостережение объявлено


Дата проведения
31 января 2023 года

Проверка проводится в отношении
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФОРМУЛА ДИЗАЙНА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Томской области

Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Предостережение
При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В соответствии с (ч. 1 ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ, п. 22 Положения, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230), п. 10.1.1 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости – Государственной инспекции труда в Томской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 № 223, Государственная инспекция труда в Томской области осуществляет (далее – Гострудинспекция в Томской области) государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Управлением Федеральной налоговой службы по Томской области в Гострудинспекцию в Томской области поступила информация об организациях, в том числе ООО «Формула Дизайна», выплачивающим работникам в третьем квартале 2022 года заработную плату ниже минимального размера заработной платы -( 01.06.2022 г. -15279 рублей), установленного Федеральным законом №406-ФЗ. В соответствии с действующим законодательством на работодателя распространяются требования ст.22, ст.ст. 133,133.1 Трудового кодекса Российской Федерации о выплате работникам месячной заработной платы, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда не ниже минимального размера оплаты труда. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) Ст. 22 Трудового Кодекса Российской Федерации установлена обязанность работодателя соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; 2) Статями 133,133.1 Трудового Кодекса Российской Федерации установлена обязанность выплачивать работнику, полностью отработавшим за этот период норму рабочего времени и выполнившего норму труда, заработную плату не ниже минимального размера оплаты труда. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) ООО «Формула дизайна» принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства, предусмотренных ст.ст. 22,133, 133.1 ТК РФ;
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Собина Л. Г. Главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов


Объекты и итоги проверки

Адрес
634034, РОССИЯ, ТОМСКАЯ ОБЛ. , ГОРОД ТОМСК Г. О. , ТОМСК Г. , ТОМСК Г. , СОВЕТСКАЯ УЛ. , Д. 108, ПОМЕЩ. 1025-1029, 1040, 1042,

Нет данных о результатах проверки