Проверка № 671800224640 от 19 марта 2018 года

АО ТК "СОКОЛЬЯ ГОРА"

Внеплановая проверка

Документарная

Не может быть проведена

Есть нарушения

Дата проведения

19 марта 2018 года — 4 апреля 2018 года

Проверка проводится в отношении

АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ТУРИСТСКИЙ КОМПЛЕКС "СОКОЛЬЯ ГОРА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Смоленской области

Цель проверки

Защиты прав и интересов работников, в связи с рассмотрением обращения от 06.03.2018 № 7-379-18-ОБ, оплаты труда;

Правовое основание проведения проверки

Обращение работника;

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Фатькина О. А.	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

Смоленская область, Смоленский район, д. Митино.

Дата составления акта о проведении проверки

4 апреля 2018 года

Информация о результатах проверки

Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)

Нет

Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)

Нет

Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)

Нет

Информация о выявленных нарушениях

Описание

Нарушение ст. 68 Трудового кодекса РФ; нарушение ст. 67 Трудового кодекса РФ; нарушение ст. 57, 72 Трудового кодекса РФ; нарушение абз. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ; нарушение ст. 92 Трудового Кодекса РФ; нарушение ст. 152 Трудового Кодекса РФ; нарушение ст., ст. 103, 104 Трудового кодекса РФ; нарушение ст., ст. 152, 153, 154 Трудового кодекса РФ; нарушение ст. 22, ст. 84.1, 140 Трудового кодекса РФ; ст. 236 Трудового кодекса РФ; ст. 234 Трудового кодекса РФ. Выявленные нарушения допущены ЗАО Туристский комплекс "Соколья Гора", директором Фроловым В.В.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц

ЗАО Туристский комплекс "Соколья Гора" ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ -предупреждение; ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ-штраф; Соловьева Лилия Александровна, финансовый директор ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ - предупреждение; ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ - штраф.

2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении

П/п №259 от 02.07.2018 г., исполнено.

3. Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений

За не исполнение предписания постановлением суда юридическое лицо привлечено к административной ответственности по ч. 23 ст. 19.5 КоАП РФ.

Сведения о выданных предписаниях

1. 7-379-18-ОБ/191/26/3

В срок до 3 мая 2018 года

1 В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ указывать в расчетном листке составные части заработной платы в полном объеме, а именно: дополнительно указать строки - оплата сверхурочной работы, оплата в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата в ночное время. Утвердить форму расчетного листка. 2 В соответствии со ст. 152 Трудового Кодекса РФ за не предоставление сокращенного рабочего дня, произвести оплату сверхурочной работы Артемовой М.В. за август-декабрь 2017г., январь-февраль 2018г. 3 В соответствии со ст., ст. 152, 153, 154 Трудового кодекса РФ произвести Артемовой М.В. оплату сверхурочной работы, работы в ночное время за август-декабрь 2017г., январь-февраль 2018г., а также оплату работы в нерабочие праздничные дни за ноябрь 2017г., январь-февраль 2018г. 4 В соответствии со ст. 234 Трудового кодекса РФ возместить Артемовой М.В. неполученный ею заработок за задержку выдачи трудовой книжки. 5 В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ произвести Артемовой М.В. выплату денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы за август-декабрь 2017г., январь-февраль 2018г. и окончательного расчета при увольнении в полном объеме.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ