ООО "СПУТНИК-ИНТЕГРАЦИЯ"

В ходе проведения проверки установлено: 1. Оплата ежегодного основного оплачиваемого отпуска работнику Непокульчитской А.А., предоставленного с 14.06.2016г. по 27.06.2016г., произведена позднее, чем за три дня до его начала, нарушение требований ч.10 ст. 136 Трудового кодекса РФ; 2. В трудовом договоре с Уваровым В.В. отсутствуют условия об обязательном социальном страховании, нарушение требований ч.2 ст. 57 Трудового кодекса РФ; 3. В трудовом договоре с Рахмангуловым Р.Р. отсутствуют условия об обязательном социальном страховании, условия труда работника на рабочем месте, нарушение требований ч.2 ст. 57 Трудового кодекса РФ; 4. Дополнительное соглашение к трудовому договору № 217 от 28.10.2013г. с Рахмангуловым Р.Р. не содержит подписи работника, подтверждающей о передаче ему своего экземпляра дополнительного соглашения, нарушение требований ч.1 ст. 67 Трудового кодекса РФ; 5. В трудовых договорах отсутствуют нормы бесплатной выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств, соответствующие условиям труда на рабочем месте работников, нарушение требований п.9 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 17 декабря 2010 г. N 1122н "Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами"; 6. В путевых листах штамп медицинского учреждения не соответствует требованиям п.16 Приказа Минздрава РФ от 15.12.2014 № 835н «Об утверждении порядка проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров»; 7. Порожние баллоны хранятся без предохранительных колпаков, нарушение требований ст. 151, 157 Приказа Минтруда РФ от 23.12.2014г. № 1101н «Об утверждении правил по охране труда при выполнении электросварочных и газосварочных работ».