Проверка № 56160600934144 от 1 октября 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ГАЗПРОМ ДОБЫЧА ОРЕНБУРГ"
Дата проведения
1 октября 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства РФ и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Наумов А. В. , Жулькина О. С. | Главный государственный инспектор труда, Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ОРЕНБУРГСКАЯ ОБЛ. , ОРЕНБУРГ Г. , ЧКАЛОВА УЛ. , Д. 1/2
Дата составления акта о проведении проверки
27 октября 2016 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с ч.2 ст.57 ТК РФ в трудовые договоры, заключаемые с работниками включать обязательные условия, в том числе гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте. В соответствие с ч.3 ст.57 ТК РФ если при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, трудовой договор дополнять недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносить непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определять приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора. Трудовые договоры, заключённые с Гуляш В.В., Мамедовой К.Г. и другими работниками, указанными в акте проверки, дополнить недостающими условиями. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно ч.1 ст. 67 Трудового кодекса РФ получение работником экземпляра трудового договора подтверждать подписью работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя. По одному экземпляру трудового договора выдать под роспись на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя Яковлеву Е.В. – подсобному рабочему, Шкотину Д.Н., Тищенко А.А. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей в них вести в соответствие с формой, утвержденной Постановлением Минтруда России от 10.10.2003г. № 69 – в графе № 12 – указывать дату выдачи на руки трудовой книжки при увольнении (прекращении трудового договора). | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с п.35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 при увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, заверять в том числе подписью самого работника. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) осуществлять в соответствие с порядком, установленным ст.80 ТК РФ. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 |
| Согласно 2.3. инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г. - изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производить на основании паспорта, свидетельств о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов и со ссылкой на их номер и дату |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с п.38 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 , в случае если в трудовой книжке заполнены все страницы одного из разделов, в трудовую книжку вшивать вкладыш. В трудовые книжки Калмыкова А.Г. – слесаря-сантехника УЭЗиС ООО «Газпром добыча Оренбург», Валеева Р.М. ( ГПУ ООО «Газпром добыча Оренбург»), Новикова А.В. ( УС ООО «Газпром добыча Оренбург») вшить вкладыши в соответствие с п.38 вышеуказанных Правил. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с п.2.2. инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г. на первую страницу (титульный лист) трудовых книжек Кананыхина М.С.- работника УЭЗиС, Муралёвой А.Д. – работника УЭЗиС поставить печать организации (печать кадровой службы). | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Записи в трудовые книжки работников вносить в соответствие с формой, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г: в графе 2 указывать дату, в графе № 4 указывать основания внесения записи в трудовую книжку. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с п.2.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г. правильность внесенных сведений на титульный лист вкладыша к трудовой книжки Мануйлова А.В., принятого на работу в ГПУ ООО «Газпром добыча Оренбург» 13.09.2016г. машинистом технологических компрессоров, Зобовой Е.В. – уборщика служебных помещений ГПУ ООО «Газпром добыча Оренбург», заверить подписью её владельца. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно п.3.1. инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10.10.2003 г. в графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки в виде заголовка указывать полное наименование работодателя, а также сокращенное наименование работодателя. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно ч.5 ст.84-1 ТК РФ запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора производить в точном соответствии с формулировками Трудового Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи Трудового Кодекса или иного федерального закона. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с п. 40 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 в УЭЗиС ООО «Газпром добыча Оренбург» завести приходно-расходную книгу по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно ч.2 ст.123 ТК РФ ежегодные оплачиваемые отпуска работникам предоставлять в соответствии с графиками отпусков, которые являются обязательными как для работодателя, так и для работников. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с ч.3 ст.123 ТК РФ о времени начала отпуска работника извещать под роспись не позднее, чем за две недели до его начала. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие со ст.103 ТК РФ графики сменности доводить до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Работников привлекать работе в выходные дни с соблюдением порядка, установленного ст.113 ТК РФ. В соответствие со ст.153 ТК РФ компенсировать работу в выходной день Чекалину А.В., Варламову Д.В. , Мазуренко П.А и другим работникам за период с января по октябрь 2016 года. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие со ст. 104 ТК РФ (редакции, действующей в период с января 2014 года по июнь 2015 года), ст.152 ТК РФ компенсировать сверхурочную работу работникам УЭСП ООО "Газпром добыча Оренбург" Верховцеву В.А. , Ивасенко С.А., Лазареву А.И., Иноземцеву А.И., Гишаеву С.А. и другим работникам за период с января 2014 года по декабрь 2015 года, с учетом требований ст.236 ТК РФ. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В УЭСП ООО "Газпром добыча Оренбург" трубопроводчикам Мукасееву В.А., Лазареву А.И., Александрову А.А ., и другим работникам, занятых на работах с вредными условиями труда, не обеспеченных работой в соответствие с условиями трудового договора в полном объеме в предельно допустимый учетный период (три месяца) с января 2014 г. по декабрь 2015 года произвести оплату труда в соответствие со ст.155 ТК РФ. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Установить работникам время предоставления перерыва для отдыха и питания правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем в соответствие с требованиями ч.2 ст.108 ТК. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно ч.9 ст.136 ТК РФ оплату отпуска производить не позднее чем за три дня до его начала . В Октябрьском ЛПУ УЭСП ООО «Газпром добыча Оренбург» Филипповой Л.Ф.- оператору товарному, в УС ООО «Газпром добыча Оренбург» Барышникову И.А. – электромонтеру станционного оборудования, Зотову Д.А. – электромеханику связи (дата начала отпуска 11.01.2016 г.), Падучевой В.Ю. – специалисту по кадрам, Патока К.В. - инженеру связи выплатить денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты отпускных сумм, в соответствие со ст.236 ТК РФ. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Согласно п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных 30.04.1930 г. постановлением НКТ СССР № 169 (с изменениями и дополнениями от 20.04. 2010 г.) увольняемые по каким бы то ни было причинам работники, проработавшие у данного нанимателя не менее 11 месяцев, подлежащих зачету в срок работы, дающей право на отпуск, выплачивать полную компенсацию. В соответствие со ст.22 ТК РФ, п. 28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных 30.04.1930 г. постановлением НКТ СССР № 169 (с изменениями и дополнениями от 20.04. 2010 г.) , ст.ст.127, 140 ТК РФ Зайцеву К.А.- мастеру Октябрьского ЛПУ УЭСП ООО «Газпром добыча Оренбург» доначислить и выплатить компенсацию за 2, 58 календарных дня. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие с ч.ч. 1, 2 ст. 136 ТК РФ при выплате заработной платы каждого работника извещать в письменной форме о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику и т.д., в соответствие с утвержденной формой. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие со ст.155 ТК РФ работникам УЭЗиС ООО «Газпром добыча Оренбург» Скарловой И.Б., , Габзалиловой Э.Н., Захаркиной Т.А. Семеновой В.А. , Шариповой Н.А., Морозовой О.А., Цветковой А.З., Константиновой М.В. и другим работникам, не обеспеченных работой в полном объеме в период с марта 2015 года по сентябрь 2016 года в соответствие с условиями трудового договора, произвести оплату труда в размере не ниже средней заработной платы работников. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Средний заработок для начисления компенсации за неиспользованный отпуск в рабочих днях исчислять в соответствие с п.11 Положения "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", утвержденного Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 15.10.2014). В соответствие со ст.22, 140 ТК РФ Павлову А.В. , Рыбчук Д.А. доначислять и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск с учетом требований ст.236 ТК РФ. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 |
| В соответствие с ч.1 ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника. Искандеровой И.В. - уборщику производственных помещений УЭЗиС ООО «Газпром добыча Оренбург», Мязину А.Н. – слесарю-сантехнику УЭЗиС ООО «Газпром добыча Оренбург», начислить и выплатить денежную компенсацию в соответствие с требованиями ст.236 ТК РФ. |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплату всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производить в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы выплачивать не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В соответствие со ст.236 ТК РФ Нургалиеву Д.М., уволенному 19.01.2016г. выплатить денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты расчётных сумм. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| В соответствие со ст.ст.136, 152 ТК РФ в УЗ ООО «Газпром добыча Оренбург» Патока О.Н. – электромеханику связи оплатить сверхурочную работу продолжительностью 1, 3 час. по итогам работы в 1 квартале 2016 года с учетом требований ст.236 ТК РФ | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Работников ООО "Газпром добыча Оренбург", согласно предоставленным спискам, в том числе работников Гелиевого завода ООО «Газпром добыча Оренбург» : Овсянникова А.Н., Овсянникова В.Н., Подушкина Н.В., работников УЗ ООО «Газпром добыча Оренбург» Колошина В.Н. , Евсикова С.А. , Степанникова Г.Н., Карабицына М.В., Антипина В.И., Барсученко В.Ф. , работников ГПУ ООО «Газпром добыча Оренбург» Шумилина В.В, , Охотина В.Ф. , Синягина А.И., Афанасьева А.И., Чиркова А.Б. обеспечить средствами индивидуальной защиты в соответствие с нормами бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам филиалов, структурных подразделений, дочерних обществ и организаций ОАО "Газпром", утвержденных Постановлением Минтруда соцразвития РФ от 07.04.2004г. № 43, нормами бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам администрации, служб, созданных при администрации и обособленных структурных подразделений ООО «Газпром добыча Оренбург» , утвержденных генеральным директором ООО «Газпром добыча Оренбург» Кияевым В.А. 22.04.2016 г. | |
Описание
Трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 1380/ПВ-879/3 | В срок до 27 декабря 2016 года |
| Разраб27.10.2016отать инструкцию по охране труда для слесаря-ремонтника , инструкцию по охране труда для плотников в управлении по эксплуатации зданий и сооружений в связи с выходом новых правил «Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями» утвержденные Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 августа 2015 г. N 552н. Основание: ст. 212 ТК РФ, п. 4 «Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями» утвержденные Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 августа 2015 г. N 552н. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
ОРЕНБУРГСКАЯ ОБЛ. , ОРЕНБУРГ Г. , ЧКАЛОВА УЛ. , Д. 1/2
Нет данных о результатах проверки
Адрес
ОРЕНБУРГСКАЯ ОБЛ. , ОРЕНБУРГ Г. , ЧКАЛОВА УЛ. , Д. 1/2
Нет данных о результатах проверки