АО "КОВДОРСКИЙ ГОК"

- приказ о назначении руководителя Общества, - трудовой договор с работником содержащий информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда в случае установления вредных и (или) опасных условий труда по результатам специальной оценки условий труда со всеми изменениями и дополнениями, - личная карточка формы Т-2, - заявление о приеме на работу, приказ о приеме на работу, - заявление об увольнении, приказ об увольнении, - расчетные листки работника за период с 1984 по 1985 г.г., и с 1993 по 2008 г., - бухгалтерские документы (РКО, платежные поручения с отметкой банка о списании денежных средств с реестрами, и т.п.), подтверждающие факт выплаты заявителю заработной за указанный период, - карта рабочего места С (по должностям электромантера по ремонту оборудования электроремонтного участка и слесаря по ремонту автомобилей цеха технологического транспорта) - в случае отсутствия документов, указанных в распоряжении письменные пояснения по данному факту с приложением подтверждающих документов. - информация о списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей, с учетом которых осуществляется досрочное назначение страховой пенсии по старости; - письменные объяснения руководителя по вопросу наличия права Попова В. Б. на досрочное назначение пенсии по списку 2 -обязательно.