Проверка № 511902571016 от 13 марта 2019 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
МАУМП ЦГПВМ
Дата проведения
13 марта 2019 года — 9 апреля 2019 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращения от 05.03.2019 № 51/7-465-19-ОБ, Оформления и расторжения трудового договора, нарушения трудовых прав работника)
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. | Должность |
---|---|
Агиенко М. А. | Главный государственный инспектор труда ГИТ в МО |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Октябрьская, д. 32, г. Снежногорск, обл. Мурманская, 184680
Дата составления акта о проведении проверки
28 марта 2019 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Работодателем нарушено требование части 1 статьи 79 Трудового кодекса РФ, работник Фадеева Т. В. не была предупреждена в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения о прекращении срочного трудового договора, то есть при увольнении была нарушена установленная законом процедура прекращения срочного трудового договора.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о выполнении предписаний органов контроля об устранении выявленных нарушений обязательных требований (с указанием реквизитов выданных предписаний) |
Исполнено |
Сведения о выданных предписаниях
1. 51/12-1707-19-И | В срок до 12 апреля 2019 года |
Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований части 1 статьи 79 Трудового кодекса РФ (в части нарушения порядка расторжения срочного трудового договора Фадеевой Т. В.). |
Описание
В нарушение положений абз. 3 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ представленный к проверке трудовой договор с Фадеевой Т. В. не содержит обязательного условия об обстоятельствах (причинах), послуживших основанием для заключения срочного трудового договора.
Сведения о выданных предписаниях
1. 51/12-1707-19-И | В срок до 12 апреля 2019 года |
Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности лиц, виновных в нарушении требований абз. 3 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ (в части ненадлежащего оформления трудового договора Фадеевой Т. В.). |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ