Проверка № 50160701053665 от 8 сентября 2016 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ФКФ"
Дата проведения
8 сентября 2016 года — 5 октября 2016 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников и работодателей, в соответствии рассмотрением заявления работников ( Вх. 7-12462-16-ОБ от 01.08.2016г.)
Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Андреев М. Б. - Государственный Инспектор Труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
141190, Московская область, г. Фрязино, ул. Озерная, д. 6, стр. 3
Дата составления акта о проведении проверки
22 сентября 2016 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Генеральный Директор Ооо "Фрязинская Кондитерская Фабрика" Хачинян Р. Г.
Информация о выявленных нарушениях
Описание
Нарушение трудового законодательства
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-12462-16-ОБ/990406/19/3 | В срок до 21 октября 2016 года |
| В исполнение требований ст. 57 ТК РФ трудовых договорах указывать место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения. В соответствии с требованиями ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников указывать условия труда на рабочем месте. В соответствии с требованиями ст. 57 ТК РФ в трудовых договорах работников указывать условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами; В соответствии с требованиями ст. 136 ТК РФ установить день выплаты заработной платы не реже чем каждые полмесяца трудовым договором работников Правила внутреннего трудового распорядка привести в соответствие с требованиями ст. 136 ТК РФ. В соответствии с требованиями ст. 136 ТК РФ заработную плату работникам выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В исполнение требований ст. 236 ТК РФ начислить и выплатить денежную компенсация за нарушение сроков выплат Шатанковой Ю.А. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
141190, Московская область, г. Фрязино, ул. Озерная, д. 6, стр. 3
Нет данных о результатах проверки