Проверка № 49231373165804893579 от 31 января 2023 года

МБУДО "ХАСЫНСКАЯ СШ"

Объявление предостережения
Предостережение объявлено


Дата проведения
31 января 2023 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ХАСЫНСКАЯ СПОРТИВНАЯ ШКОЛА"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Предостережение
МБУ "ХАСЫНСКАЯ СПОРТИВНАЯ ШКОЛА", допущены нарушения трудовых прав работника Галухиной Оксаны Богдановны в части выплаты заработной платы в полном размере, а именно произведен перерасчет и выплата повышающего коэффициента за квалификационную категорию за июнь 2022 - 5 дн. в размере 2145,92 руб. и август 2022 - 16 дн. в размере 6358,28 руб. без учета районного коэффициента и северной надбавки, а так же без уплаты процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. 2) В соответствии со ст. 317 ТК РФ лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях. Размер процентной надбавки к заработной плате и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определяемом статьей 316 настоящего Кодекса для установления размера районного коэффициента и порядка его применения. Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере. Статьей 316 ТК РФ установлено, что размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются Правительством Российской Федерации. 3) В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Зоя Сергеевна Рамзаева Главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов


Объекты и итоги проверки

Адрес
686110, ОБЛАСТЬ, МАГАДАНСКАЯ, РАЙОН, ХАСЫНСКИЙ, УЛИЦА, ПОЧТОВАЯ, 1, 490080000010018

Нет данных о результатах проверки