ООО "ДОРСТРОЙГРУПП"

Согласно анализу информации о действиях юридического лица, полученной Государственной инспекцией труда в Липецкой области из информации изложенной в обращения Кравченко А.А. и письменных пояснениях работодателя, установлено: ООО "ДОРСТРОЙГРУПП"" расторгло трудовой договор с работником в отсутствие письменного заявления работника, то есть в нарушение ст. ст. п.3 ч.1 ст. 77, ст. 80 Трудового Кодекса РФ, что нарушает трудовые права работника, а также лишает его гарантий и компенсаций, возникающих на основании возникших трудовых отношений.