Проверка № 42221373165904335578 от 2 ноября 2022 года
ООО "СИБТРАНССЕРВИС"
Дата проведения
2 ноября 2022 года — 30 ноября 2022 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Правовое основание проведения проверки
(ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Предостережение
Зайцев С.В. работал в ООО «СибТрансСервис» в должности водителя с 20.04.2021 года по 30.03.2022 года. При увольнении не была выплачена заработная плата. Статья 22 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает, что работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса Российской Федерации при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Согласно статье 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Постановление Совмина ВЦСПС от 01.08.1989 № 601 «О районных коэффициентах к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Кемеровской области и на территории г.г. Воркуты и Инты» (далее – Постановление Совмина ВЦСПС) введены с 1 августа 1989 года единые размеры районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих на предприятиях, в организациях и учреждениях всех отраслей народного хозяйства, расположенных в Кемеровской области - в размере 1,3. Согласно трудовому договору, заключенному с Зайцевым С.В. ему установлен оклад в размере 15800 рублей в месяц. ООО «СибТрансСервис» представлены ведомости о выплате заработной плате в полном объеме Зайцеву С.В., что подтверждается его подписью. Согласно представленной ведомости Зайцеву С.В. выплачена заработная плата в день его увольнения. В нарушение Постановления Совмина ВЦСПС, работодатель не установил районный коэффициент к должностному окладу Зайцева С.В., что подтверждается трудовым договором от 20.04.2021 № 1. Также, из представленных документов следует, что Зайцеву С.В. не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований, установленных нормами ст. 22, ст. 127, ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановления Совмина ВЦСПС от 01.08.1989 № 601 «О районных коэффициентах к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Кемеровской области и на территории г.г. Воркуты и Инты»
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Журкова Т. В. | Государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов |
Объекты и итоги проверки
Адрес
650024, Кемеровская область - Кузбасс, КЕМЕРОВСКИЙ, КЕМЕРОВО, УЛ АВТОЗАВОДСКАЯ, Д. 12, 105
Нет данных о результатах проверки
