Проверка № 421801697836 от 24 сентября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
АО "АВТОДОР"
Дата проведения
24 сентября 2018 года — 19 октября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудовго права, Обращение №42/7-4518-18-ОБ. Оплата труда, Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, соблюдение требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Правовое основание проведения проверки
Поступление обращения гражданина
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Шерина Юлия Сергеевна | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
АО "Автодор"
Нет данных о результатах проверки
Адрес
650055, КЕМЕРОВСКАЯ, КЕМЕРОВО, ФЕДОРОВСКОГО, 5
Дата составления акта о проведении проверки
19 октября 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Воскобойникова Христина Артемьевна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Воскобойникова Х.А. ознакомилась с актом проверки под роспись в акте 19.10.2018
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1) Работодатель не ведет учет времени, фактически отработанного каждым работником. 2) Работодатель не обеспечивает точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника. 3) Работодатель допустил привлечение работника Куч А.П. к сверхурочной работе без письменного распоряжения работодателя и без письменного согласия работника. 1. Согласно путевого листа № 47039, 07.08.2018г. Куч А.П. отработал с 7 ч. 15 мин. до 18 ч. 38 мин. 10 часов 38 мин., в табеле учета рабочего времени 07.08.2018г. указана продолжительность работы (смены) - 8 часов; 2. Согласно путевого листа № 47277, 08.08.2018г. Куч А.П. отработал с 7 ч. 10 мин. до 17 ч. 45 мин. 9 часов 35 мин., в табеле учета рабочего времени 08.08.2018г. указана продолжительность работы (смены) - 8 часов; 3. Согласно путевого листа № 47485, 09.08.2018г. Куч А.П. отработал с 7 ч. 07 мин. до 18 ч. 50 мин. 10 часов 43 мин., в табеле учета рабочего времени 09.08.2018г. указана продолжительность работы (смены) - 8 часов; 4. Согласно путевого листа № 47713, 10.08.2018г. Куч А.П. отработал с 7 ч. 06 мин. до 19 ч. 20 мин. 11 часов 14 мин., в табеле учета рабочего времени 10.08.2018г. указана продолжительность работы (смены) - 8 часов;
Сведения о выданных предписаниях
| 1. №42/7-4518-18-ОБ/05-08-08-06/2 от 19.10.2018 | В срок до 19 ноября 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение ст. 91, ст. 99 Трудового кодекса РФ. 1) Работодатель не ведет учет времени, фактически отработанного каждым работником. 2) Работодатель не обеспечивает точный учет продолжительности сверхурочной работы каждого работника. 3) Работодатель допустил привлечение работника Куч А.П. к сверхурочной работе без письменного распоряжения работодателя и без письменного согласия работника. | |
Описание
В ходе проверки не установлено письменного изъявления желания работником Куч А.П. (в связи с его отсутствием) - предоставления дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно. Согласно расчетного листка за август 2018г., сверхурочная работа работнику Куч А.П. не оплачена за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. №42/4-4518-18-ОБ/05-08-08-06/2 от 19.10.2018 | В срок до 19 ноября 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение ст. 152 Трудового кодекса РФ. В ходе проверки не установлено письменного изъявления желания работником Куч А.П. (в связи с его отсутствием) - предоставления дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно. Согласно расчетного листка за август 2018г., сверхурочная работа работнику Куч А.П. не оплачена за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ