АО "60 АРСЕНАЛ"

Представить в Государственную инспекцию труда в Калужской области следующие документы в отношении работника Блиновой Ю.В.: -документ, устанавливающий дни выплаты заработной платы в обществе -трудовой договор, дополнительные соглашения (при наличии). -приказ о приеме на работу; -приказ о расторжении трудового договора -документы, послужившие основанием для расторжения трудового договора в связи с сокращением численности или штата ( штатное расписание, уведомление, приказ о сокращении численности (штата). -табель учета использованного рабочего времени за период ноябрь 2022-декабрь 2023; -расчетные листки за период ноябрь 2022-декабрь 2023; -справка об имеющейся задолженности по заработной плате перед Блиновой Ю.В., с указанием периода задолженности и суммы задолженности . -платежные ведомости за период ноябрь 2022 -декабрь 2023 в случае если заработная плата, расчет при увольнении работнику выплачены. -записка расчет при увольнении -письменное пояснение представителя общества по доводам работника Блиновой Ю.В. о получении в октябре 2023 года уведомления о расторжении трудового договора в связи с сокращением численности и штата и расторжении трудового договора 1 декабря 2023 года. Расчет при увольнении, состоящий в том числе из заработной платы за период ноябрь 2022 по декабрь 2023 года не выплачен.