Проверка № 371801608821 от 19 сентября 2018 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "УНИПАК37"
Дата проведения
19 сентября 2018 года — 16 октября 2018 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения работника)
Правовое основание проведения проверки
Письменное обращение гражданина о защите трудовых прав
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Румянцева Ес | Гос. инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
153002, ОБЛАСТЬ ИВАНОВСКАЯ, ГОРОД ИВАНОВО, УЛИЦА ОКТЯБРЬСКАЯ, ДОМ 3/70, ОФИС 39
Дата составления акта о проведении проверки
1 октября 2018 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Фомин Николай Владимирович
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушении ст. 68 Трудового Кодекса РФ при приеме на работу (до подписания трудового договора) Невзоров В.В. не ознакомлен под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка. В нарушении ст. 67 Трудового Кодекса РФ один экземпляр трудового договора Невзорову В.В. на руки не передавался, подтверждающая подпись работника на экземпляре трудового договора, хранящемся у работодателя отсутствует. В нарушение требований ст. 80 Трудового кодекса РФ договоренность о времени увольнения не достигнута, работодатель трудовой договор Невзоровым В.В. расторг 10.09.2018 года до истечения срока предупреждения об увольнении. В нарушении ст. 84.1 Трудового Кодекса РФ трудовая книжка выдана Невзорову В.В. позднее дня прекращения трудового договора. В нарушении ч.6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ аванс за август 2018 года выплачен позднее установленного срока выплаты. Должен быть выплачен 24.08.2018, а выплачен только 27.08.2018. В нарушении ст.236 Трудового Кодекса РФ компенсация за нарушении работодателем установленного срока выплаты аванса за август 2018 не начислена и не выплачена.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ч. 6 ст.. 5.27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 37/12-3829-18-И | В срок до 14 октября 2018 года |
| Необходимо устранить нарушение ст.236 Трудового кодекса РФ, компенсация за нарушении работодателем установленного срока выплаты аванса за август 2018 | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ