Проверка № 37170701685620 от 2 июня 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ООО "ВЕСТРА"
Дата проведения
2 июня 2017 года — 30 июня 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защита прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения работника)
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Румянцева Екатерина Сергеевна | Государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
иВАНОВО 1 РАЙОННАЯ 20
Дата составления акта о проведении проверки
20 июня 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Пономарева Ольга Владимировна Директор
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушении ст.57 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре работника Хрулева Е.А. отсутствуют место работы; режим рабочего времени и времени отдыха; гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; условия труда на рабочем месте; условие об обязательном социальном страховании работника в соответствии с Трудовым Кодексом РФ и иными федеральными законам.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 4 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ст.57 Трудового Кодекса РФ превести в соответствие с трудовым законодательством трудовые договора работников ООО "Вестра" | |
Описание
В нарушении ст.66 Трудового Кодекса РФ и п.12 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" личные карточки работников по форме Т-2 оформлены не надлежащим образом. А именно: на первом листе отсутствуют сведения об образовании
на втором листе не внесены сведения о стаже работы, сведения о воинском учете, отсутствует подпись в ознакомлении работника с внесенными данными; на третьем листе отсутствует подпись работника в сведениях о приеме на работу; на четвертом листе отсутствует подпись работника в ознакомлении в сведениях об увольнении.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 6 июля 2017 года |
| Устрангить нарушение ст.66 Трудового Кодекса РФ и п.12 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" превисти в соответствие с трудовым законодательством личные карточки работников по форме Т-2 . | |
Описание
В нарушении ст.66 Трудового Кодекса РФ и п.12 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" Журнал учета трудовых книжек и вкладышей к ним ведется не в установленной форме, а так же не прошит, не пронумерован и не скреплен печатью и подписью руководителя.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 10 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ст.66 Трудового Кодекса РФ и п.12 Постановления Правительства РФ №225 от 16.04.2003 "О трудовых книжках" Журнал учета трудовых книжек и вкладышей к ним превести в соответствие с трудовым законодательством. | |
Описание
В нарушение ст.212, 219 Трудового кодекса РФ, ст. 8 ФЗ №426 от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» в ООО «Вестра» на момент проверки не проведена специальная оценка условий труда рабочего места ( далее - СОУТ). На момент проверки не проведена специальная оценка условий труда рабочего места поваров в соответствии законодательством о специальной оценке условий труда. На указанном рабочем месте ранее аттестация рабочих мест не проводилась. Документов подтверждающих проведение СОУТ к проверке не предоставлено.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 10 января 2018 года |
| Устранить нарушение ст.212, 219 Трудового кодекса РФ, ст. 8 ФЗ №426 от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» в ООО «Вестра» провести специальную оценку условий труда рабочих мест. | |
Описание
В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 5 ст. 9 ФЗ № 426 от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» в ООО «Вестра» для организации и проведения специальной оценки условий труда не утвержден перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 12 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 5 ст. 9 ФЗ № 426 от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» в ООО «Вестра» для организации и проведения специальной оценки условий труда утвердить перечень рабочих мест, на которых будет проводиться специальная оценка условий труда. | |
Описание
В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 9 ФЗ № 426 от 28.12.2013 г. ООО «Вестра» не разработан график и не создана комиссия для проведения специальной оценки условий труда рабочих мест.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 20 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 9 ФЗ № 426 от 28.12.2013 г. в ООО «Вестра» разработать график и создать комиссию для проведения специальной оценки условий труда рабочих мест. | |
Описание
В нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 2 ст. 8 Федерального закона № 426 от
28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» в ООО «Вестра» не заключен гражданско-правовой договор с организацией, проводящей специальную оценку условий труда рабочих мест.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27.1 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 14 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 2 ст. 8 Федерального закона № 426 от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда» ООО «Вестра» заключить гражданско-правовой договор с организацией, проводящей специальную оценку условий труда рабочих мест. | |
Описание
В учреждении утверждены расчетные листки. Не выдачу расчетных листков работнику документально подтвердить не представляется возможным. В нарушении ч.1 ст.136 Трудового Кодекса РФ в расчетных листках не отображаются все составные части заработной платы причитающиеся работнику.
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Ст. 5. 27 КоАП РФ |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-960-17-ОБ/204/61/3 | В срок до 5 июля 2017 года |
| Устранить нарушение ч.1 ст.136 Трудового Кодекса РФ утвердить форму расчетного листка в соответствии с трудовым законодательством. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ