Проверка № 361902717616 от 8 мая 2019 года

ООО ТД "А Р Т И"

Внеплановая проверка

Выездная

Завершена

Есть нарушения

Дата проведения

8 мая 2019 года — 6 июня 2019 года

Проверка проводится в отношении

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТОРГОВЫЙ ДОМ "А Р Т И"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку

Государственная инспекция труда в Воронежской области

Цель проверки

Рассмотрения обращения работника ; задачи: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, а также осуществление надзора и контроля за соблюдением работниками законодательства Российской Федерации о труде и охране труда; обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права предмет: соблюдение работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;

Правовое основание проведения проверки

Обращение работника о нарушении его трудовых прав

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки

Ф. И. О.	Должность
Чеснокова Елена Юрьевна	Государственный инспектор труда

Объекты и итоги проверки

Адрес

394006, Воронежская обл, г. Воронеж, ул. Краснознаменная, д. 27, корпус пом. V

Дата составления акта о проведении проверки

28 мая 2019 года

Информация о выявленных нарушениях

Описание

Работодателем в трудовом договоре работника Исаенко Н.П. № 48 от 04.04.2018 был установлен пункт 1.7, который противоречит установленным нормам трудового законодательства.

Описание

Заработная плата работнику Исаенко Н.П. за период с февраля 2019 по апрель 2019 начислялась и выплачивалась ниже минимального размера оплаты труда.

Описание

Работодатель в одностороннем порядке изменил условия трудового договора № 48 от 04.04.2018 Исаенко Н.П., нарушив процедуру установленную ст. 72 и ст. 74 ТК РФ.

Сведения о выданных предписаниях

1. 36/12-10125-19-И

В срок до 31 июля 2019 года

В соответствии со ст. 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) не прошедших в установленном порядке обязательный медицинский осмотр работника Исаенко Н.П. , В соответствии с ч.2 ст. 22, ч. 2 ст. 212, ч. 2 ст. 213 ТК РФ провести медицинский осмотр Исаенко Н.П., В соответствии с ч. 2 ст. 22 ТК РФ, ч. 1 ст. 123 ТК РФ ознакомить в установленном порядке Исаенко Н.П. с графиком отпусков на 2019 год., В соответствии со ст. 100 ТК РФ в трудовом договоре Исаенко Н.П. установить режим рабочего времени, Привести в соответствие со ст. 57, ст. 74 ТК РФ п. 1.7 Трудового договора № 48 от 04.04.2018, В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ выплатить Исаенко Н.П. заработную плату за апрель 2019, В соответствии с ч. 1, ч. 3 ст. 133 ТК РФ произвести перерасчет и выплату заработной платы Исаенко Н.П. исходя из величины минимального размера оплаты труда за период с февраля 2019 по апрель 2019, В соответствии со ст. 236 ТК РФ начислить и выплатить денежную компенсацию за невыплату заработной платы за апрель 2019, в том числе за выплату заработной платы ниже минимального размера оплаты труда.

Описание

Заработная плата за апрель 2019 Исаенко Н.П. не была выплачена в полном объеме.

Описание

Работодатель не ознакомил Исаенко Н.П. с принимаемым локальным нормативный актом графиком отпусков на 2019 год.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ

Адрес

394006, Воронежская обл, г. Воронеж, ул. Краснознаменная, д. 27, корпус пом. V

Нет данных о результатах проверки