ООО "ОН ТРЕЙД"

Работодатель предприятия не отстранил от работы: водитель погрузчика Петренко Д.П., водитель погрузчика Шестеркин И.В., старший кладовщик Горбачев А.Ю., кладовщик наборщик Войтенко С.М., кладовщик наборщик Илларионов С.В., кладовщик наборщик Зайцев М.Н., кладовщик наборщик Денисов Д.В., кладовщик Дымов Е.В., кладовщик Санин С.А., кладовщик Прокофьев Д.Ю., кладовщика Ремезов М.В. и др., не прошедших стажировку на рабочем месте, обучения и проверки знаний требований по охране труда. Нарушены требования ст. ст. ст. 22, 76, 212, 225 Трудового Кодекса РФ;

Работники предприятия: водитель погрузчика Петренко Д.П., водитель погрузчика Шестеркин И.В., старший кладовщик Горбачев А.Ю., кладовщик наборщик Войтенко С.М., кладовщик наборщик Илларионов С.В., кладовщик наборщик Зайцев М.Н., кладовщик наборщик Денисов Д.В., кладовщик Дымов Е.В., кладовщик Санин С.А., кладовщик Прокофьев Д.Ю., кладовщика Ремезов М.В. и др., допущены к работе без проведения стажировки на рабочем месте, обучения и проверки знаний требований по охране труда. Нарушены требования ст. ст. 212, 225 Трудового Кодекса РФ;

"2. В ст. 22 Трудового кодекса РФ закреплены основные права и обязанности работодателя, в том числе обязанность обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Согласно абз. 11 ч. 2 ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в том числе проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Согласно ч. 6 ст. 27 Закона N 426-ФЗ установлено, что в отношении рабочих мест, не указанных в ч. 6 ст. 10 Закона N 426-ФЗ, специальная оценка условий труда может проводиться поэтапно и должна быть завершена не позднее чем 31.12.2018. Если ранее проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, то специальную оценку условий труда нужно провести спустя пять лет с момента завершения аттестации, за исключением случаев, когда нужно проводить внеплановую специальную оценку условий труда (ч. 4 ст. 27 Закона N 426-ФЗ). Если работодатель до 01.01.2014 не проводил аттестацию рабочих мест по условиям труда, то ему обязательно в кратчайшие сроки нужно провести специальную оценку условий труда. Анализ указанных положений Закона N 426-ФЗ позволяет сделать вывод, что оценка условий труда работодателем может не проводиться в течение пяти лет только в отношении тех Работники предприятия: водитель погрузчика Петренко Д.П., водитель погрузчика Шестеркин И.В., старший кладовщик Горбачев А.Ю., кладовщик наборщик Войтенко С.М., кладовщик наборщик Илларионов С.В., кладовщик наборщик Зайцев М.Н., кладовщик наборщик Денисов Д.В., кладовщик Дымов Е.В., кладовщик Санин С.А., кладовщик Прокофьев Д.Ю., кладовщика Ремезов М.В. и др., допущены к работе без проведения обязательного предварительного медицинского осмотра. Нарушены требования ст. ст. 212, 213 Трудового Кодекса РФ; прил. 2 п. 14 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н

Не разработаны (отсутствуют) инструкции по охране труда по видам работ и профессиям. (ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации; раздел 4, п.п. 5.1, 5.2, 5.3. Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда», утвержденных Постановлением Минтруда и социального развития Российской Федерации от 17 декабря 2002г. № 80).

Не разработаны (отсутствуют) программы проведения первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте (инструктаж проводится по примерному перечню основных вопросов первичного инструктажа на рабочем месте) (ст. 211, 212 Трудового кодекса Российской Федерации, п. 7.2.2 ГОСТ 12.0.004-90. ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения; п. 2.1.4 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденного постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 13 января 2003г № 1/29).

Работодатель предприятия не отстранил от работы: водителя погрузчика Петренко Д.П., водителя погрузчика Шестеркин И.В., старшего кладовщика Горбачева А.Ю., кладовщика наборщика Войтенко С.М., кладовщика наборщика Илларионова С.В., кладовщика наборщика Зайцева М.Н., кладовщика наборщика Денисова Д.В., кладовщика Дымова Е.В., кладовщика Санина С.А., кладовщика Прокофьева Д.Ю., кладовщика Ремезова М.В. и др., не прошедших обязательного предварительного медицинского осмотра. Нарушены требования ст. ст. 22, 76, 212, 213 Трудового Кодекса РФ; прил. 2 п. 14 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12 апреля 2011 г. N 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».