ГБУЗ "ГОРОДИЩЕНСКАЯ ЦРБ"

По вопросу нарушения работодателем обязательных требований трудового законодательства в отношении Натенадзе Ю.Н. в части отсутствия в её трудовом договоре, дополнительных соглашений к трудовому договору обязательного условия – «условия труда на рабочем месте». Данные условия на рабочих местах к вредным или опасным условиям труда в целях, предусмотренных трудовым законодательством, с 01.01.2014 должно осуществляться на основании результатов специальной оценки условий труда в соответствии с требованиями Федерального закона N 426-ФЗ В трудовом договоре обязательно должны быть указаны условия труда на рабочем месте (абз. 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ).