ООО "ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ КВМ"

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Установлено: утвержденными правилами внутреннего трудового распорядка для сотрудников ООО «ПО КВМ» установленные сроки выплаты заработной платы 30 и 15 числа. Щекунова Е.А. на основании заявления от 26.07.2019 приказом №139-К от 02.08.2019 уволена последним днём отпуска. В соответствии с графиком отпусков на 2019г. табелями учета рабочего времени за 2019г. Щекунова Е.А. находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске с 05.08.2019 по 18.08.2019. В установленные законодательством сроки, оплата отпуска произведена не была. Заработная плата за июнь, июль в установленные сроки начислена и выплачена не была. В соответствии с банковскими платежными поручениями по реестру №418 от 26.07.2019г., №483 от 22.08.2019г. заработная плата за июнь, июль, оплата ежегодного отпуска, расчёт при увольнении, компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы, оплаты отпуска, расчёта при увольнении были начислены в нарушение установленных законодательством сроков.