Проверка № 33170701882381 от 7 августа 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
АО "ГУСЕВСКОЙ ЛЕСПРОМХОЗ"
Дата проведения
7 августа 2017 года — 24 августа 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Поступление в федеральную инспекцию труда обращения работника о нарушении
работодателем его трудовых прав (вх. № 7-1803-17-ОБ от 26.07.17г.)
Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Бойко Светлана Григорьевна | Главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Маяковского , д. 22 , . г. Гусь-Хрустальный , . Владимирская область , 601550
Дата составления акта о проведении проверки
24 августа 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Куштов Микаил Росланбекович - Ген. Директор
Информация о результатах проверки
Сведения об отмене результатов КНМ (в случае если такое КНМ было произведено)
Нет
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Нет
Сведения о причинах невозможности проведения КНМ (в случае если КНМ не проведено)
Нет
Информация о выявленных нарушениях
Описание
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца. Приказом № 52/1 от 01.07.17г. отменен с 01.07.17г. перечень дополнительных отпусков, которые предоставлялись работникам за каждые три года непрерывной работы в
лесной промышленности.Об указанных изменениях определенных сторонами условиях трудового договора часть работников уведомлена под роспись в апреле 2017г. Однако в Гострудинспекцию не предоставлены уведомления на всех работников.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 7-1803-17-ОБ/0006/275/3 | В срок до 28 сентября 2017 года |
| В отношении тех работников, которые не были уведомлены в апреле 2017г. под роспись об изменении порядка предоставления отпусков, ввести в действие приказ № 52/1 не с 01.07.17г., а по истечении двух месяцев с момента, когда работники фактически узнали об указанном выше изменении. | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
ул. Маяковского , д. 22 , . г. Гусь-Хрустальный , . Владимирская область , 601550
Нет данных о результатах проверки