Проверка № 33160601627502 от 13 мая 2016 года

ФГУП "ПОЧТА РОССИИ"

Внеплановая проверка
Выездная
Не может быть проведена
Есть нарушения


Дата проведения
13 мая 2016 года — 19 мая 2016 года

Проверка проводится в отношении
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ПОЧТА РОССИИ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда во Владимирской области

Цель проверки
Рассмотрение обращения работника

Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Вязники, ул. Пушкинская, д. 9/1

Дата составления акта о проведении проверки
19 мая 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Терентьева В. В. - Начальник

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В ОПС Серково работодатель поручил работнику Л. выполнение работы временно отсутствующего работника (на период ежегодного оплачиваемого отпуска почтальона 3 класса М. с 3 по 17 марта 2016 года), однако не установил с ее письменного согласия срок, в течение которого поручатся дополнительная работа, содержание и объем, а также размер оплаты данной работы.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Начальник постамта, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 1000 р.

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-1141-16-ОБ/0103/11/3В срок до 17 июня 2016 года
Возлагать на работника дополнительную работу по исполнению обязанностей временно отсутствующего работника только с письменного согласия работника; Размер доплаты устанавливать по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
г. Вязники, ул. Пушкинская, д. 9/1

Нет данных о результатах проверки