Проверка № 33150601444444 от 25 декабря 2015 года

МУП СКРУ

Внеплановая проверка
Выездная
Не может быть проведена
Есть нарушения


Дата проведения
25 декабря 2015 года — 29 января 2016 года

Проверка проводится в отношении
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА ВЛАДИМИРА "СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ КОМБИНАТ РИТУАЛЬНЫХ УСЛУГ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда во Владимирской области

Цель проверки
Рассмотрение обращения работника

Правовое основание проведения проверки
Уведомление - Поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах - причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера


Объекты и итоги проверки

Адрес
г. Владимир, ул. Большая Нижегородская, д. 71в

Дата составления акта о проведении проверки
27 января 2016 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Шклянов В. К. - Директор

Информация о выявленных нарушениях
Описание
Заработная плата выплачивается реже, чем каждые полмесяца, не в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 5000 р.

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-3303-15-об/0006/413/3В срок до 12 февраля 2016 года
Описание
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Директор, ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, 5000 р.

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-3303-15-об/0006/413/3В срок до 12 февраля 2016 года

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ