ГУП "БРЯНСККНИГА"

В нарушение требований части 1 статьи 236 ТК РФ работодателем не выплачивалась Зайцевой Г.П., Гореловой Н.В., Шнайдер Н.Н., Афанасьевой Т.А., Ганашилкиной Л.В. денежная компенсация, исчисляемая в соответствии со статьей 236 Трудового кодекса РФ в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

В соответствии с приказом и.о. директора ГУП «Брянсккнига» Орловой Е.В. от 25.06.2018 № 8-К делопроизводителю ОК предприятия Зайцевой Г.П. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск в период с 09.07.2018 по 05.08.2018 включительно и с 06.08.2018 по 31.08.2018 года (на основании поданного ею заявления от 25.06.2018 года), что подтверждается так же табелем учета рабочего времени работников ГУП «Брянсккнига» за период с 01.08.2018 по 31.08.2018 г. В соответствии с частью 6 статьи 81 ТК РФ не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске (в том числе в связи с сокращением численности или штата работников организации). В нарушение вышеуказанной нормы трудового законодательства Зайцева Г.П. была уволена с занимаемой должности 31.08.2018, т.е. в период ее нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске. Горелова Н.В. была уволена с занимаемой должности 31.08.2018, т.е. в период ее нахождения в отпуске без сохранения заработной платы.

В соответствии с представленным табелем учета рабочего времени работников ГУП «Брянсккнига» за период с 01.08.2018 по 31.08.2018 г работники предприятия Ганашилкина Л.В., Афанасьева Т.А., Шнайдер Н.Н. в свой последний рабочий день 31.08.2018 находились на рабочем месте. В нарушение требований части 1 статьи 140 ТК РФ выплата всех сумм, причитающихся работникам при увольнении Ганашилкиной Л.В., Афанасьевой Т.А., Шнайдер Н.Н. 31.08.2018 произведена не была. в нарушение требований части 1 статьи 140 ТК РФ заработная плата за июль месяц 2018 года производилась Зайцевой Г.П. не единовременно, а отдельными выплатами 05.09.2018, 13.09.2018 и 27.09.2018, что подтверждается расходными кассовыми ордерами ГУП «Брянсккнига» от 05.09.2018 № 466; 13.09.2018 № 477; 27.09.2018 № 493. Более того, в соответствии с частью 9 статьи 136 ТК РФ оплата отпуска производиться не позднее чем за три дня до его начала. в нарушение требований части 1 статьи 140 ТК РФ выплата всех сумм, причитающихся при увольнении (заработная плата за август месяц 2018 года) производилась Гореловой Н.В. не единовременно, а отдельными частями 05.09.2018, 15.09.2018, 22.09.2018, 27.09.2018, 28.09.2018; (что подтверждается платежными ведомостями предприятия от 05.09.2018, 15.09.2018, 22.09.2018, 27.09.2018, 28.09.2018)

Исходя из расчетных записок при прекращении трудовых договоров с Зайцевой Г.П., Гореловой Н.В., Ганашилкиной Л.В., Шнайдер Н.Н., Афанасьевой Т.А., начисленные выходные пособия составляли 13 559, 80 руб;12 830, 40 руб; 12 803, 80 руб; 11 729, 20 руб; 12 797, 60 руб. соответственно В нарушение вышеуказанных требований трудового законодательства увольняемым работникам (Зайцевой Г.П., Гореловой Н.В., Шнайдер Н.Н., Афанасьевой Т.А., Ганашилкиной Л.В.) выплата выходного пособия в размере их среднего месячного заработка при увольнении произведена не была. В соответствии с расходным кассовым ордером организации ГУП «Брянскнига» от 28.11.2018, выходное пособие, причитающееся работникам при увольнении в связи с сокращением численности или штата работников организации, было выплачено частично (в размере 3000 рублей на каждого уволенного работника: Зайцевой Г.П., Гореловой Н.В., Шнайдер Н.Н., Афанасьевой Т.А., Ганашилкиной Л.В.) только 28.11.2018 года. документов, подтверждающих выплату Ганашилкиной Л.В., Гореловой Н.В., Афанасьевой Т.А., Шнайдер Н.Н. среднего месячного заработка, сохраняющегося за работником на период трудоустройства за второй месяц работодателем, в рамках проводимой проверки представлено не было.

Исходя из документов, представленных работодателем заработная плата за август месяц 2018 года Ганашилкиной Л.В., Афанасьевой Т.А. частями выплачивалась 05.09.2018, 15.09.2018, 22.09.2018, 27.09.2018, 28.09.2018; Шнайдер Н.Н.- 05.09.2018, 15.09.2018 ( что подтверждается платежными ведомостями предприятия от 05.09.2018, 15.09.2018, 22.09.2018, 27.09.2018, 28.09.2018)