ООО "АЙ СПРИНГ"

1. В нарушение ч. 6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата работникам не выплачивается в полном размере согласно отработанному времени. Первая часть заработной платы работникам выплачивается в размере 40 % от отработанного времени. Платежная ведомость от 23.08.2019 г. (проверочный лист №7 п.1). Дата совершения нарушения- 23.08.2019 г. Лицо, совершившее нарушение- заместитель директора ООО «Ай Спринг» Бондаренко С.А. 3. В нарушении ст.91 Трудового кодекса РФ работодатель не ведет учет фактически отработанного времени работников (операторы) Полякова Д.С., Салова Р.Н., и др. (проверочный лист №5 п.8). Дата совершения нарушения- август 2019 г. Лицо, совершившее нарушение- заместитель директора ООО «Ай Спринг» Бондаренко С.А. 4. В нарушение требований пунктов 8, 19, 22 Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 12.04.2011 № 302н (зарегистрирован Минюстом России 21.10.2011, регистрационный № 22111), с изменениями, внесенными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.12.2014 № 801н(зарегистрирован Минюстом России03.02.2015, регистрационный № 35848) (далее Порядок № 302н) отсутствует у работодателя утвержденный список контингентов, подлежащих предварительным (при приеме на работу) медицинским осмотрам (обследованиям) и периодическим медицинским осмотрам (обследованиям) (проверочный лист №27 п.1). Дата совершения нарушения- длящееся Лицо, совершившее нарушение- заместитель директора ООО «Ай Спринг» Бондаренко С.А.