ООО "МЕЛЬЗАВОД"

В организации не организовано обучение и проверка знаний требований охраны труда работников рабочих профессий. Так, разнорабочий Шутилина Н.А. , Быстров А.П., аппаратчик производства Хлусов А.Н., энергетик Семенякин А.Н. допущены к выполнению работ без проведения обучения и проверки знаний безопасных навыков и приемов труда. Нарушены требования ст.225 Трудового кодекса РФ.

Отсутствуют программы обучения работников по охране труда по профессиям /разнорабочий аппаратчик производства, по оказанию первой помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве/. Нарушены требования П.П.3.5, 4.3 ГОСТ 12.0.004-90, П.2.3.4 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 Г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

. Отсутствует приказ руководителя предприятия о создании комиссии для проверки знаний по охране труда работниками в соответствии с их профессиями. Нарушены требования П.4.5 ГОСТ 12.0.004-90; П.3.4 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" В организации обучение по охране труда проходил руководитель Хачатуров Г.В..

Не организовано обучение работников по оказанию первой помощи пострадавшим при несчастных случаях на производстве. Нарушены ст. 225 ТК РФ, п.2.2.4 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

Работодатель не в полном объеме обеспечивает выдачу работникам бесплатной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с типовыми отраслевыми нормами выдачи СИЗ, нормы выдачи СИЗ отсутствуют. Нарушены Ст.213 ТК РФ, Приказ Минздравсоцразвития России №290-н от 01.06.09 г. "Об утверждении межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты"

. Отсутствует перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте. П. 7.2.1 ГОСТ 12.0.004-90; П.2.1.4 4 Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций".

Работодателем не организовано проведение периодических медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда (аппаратчик производства, подсобный рабочий). Нарушены требования ст.ст.212, 213 Трудового кодекса РФ. приказ Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н. "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и работах с вредными и (или) опасными условиями труда".

Не разработан план мероприятий по улучшению условий и охраны труда на 2016 год с учетом Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков" и обеспечить ее финансирование в размере не менее 0.2 % суммы затрат на производство продукции /работ, услуг/.Основание :часть 3 Ст.226 ТК РФ, Приложение к приказу Минздравсоцразвития России от 1 марта 2012 г. N 181н "Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков".

На предприятии отсутствует испытанный ручной изолирующий инструмент для обслуживания электроустановок, персонал работает личным инструментом, протоколы испытаний электроинструмента не представлены. Нарушены требования ст.212 Трудового кодекса ФР, П.2.23 правил технической эксплуатации Отсутствует перечень должностей и профессий электротехнического и электротехнологического персонала, которым необходимо иметь соответствующую группу по электробезопасности. Нарушены требования П.1.4.3 ПТЭЭП.

В организации не проведена специальная оценка условий труда рабочих мест : разнорабочий, главный энергетик, директор, аппаратчик производства. Нарушены требования ст.212 Трудового кодекса РФ.