ООО "СТС"

30 работников не прошли повторный инструктаж в установленном порядке, что подтверждается журналом инструктажа на рабочем месте. Данные работники допускались к выполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке повторного инструктажа. Повторный инструктаж данным работникам проведен 28.12.2018г., а предыдущий 05.08.2018г.

5 работников не были обеспечены средствами индивидуальной защиты в полном объеме

Не проведена специальная оценка условий труда в полном объеме на рабочем месте водителя автобуса марки ПАЗ 4234 2016 года выпуска, государственный номер СА 223 18, собственником которого является ООО «СТС». При проведении проверки представлен список автобусов ООО «СитиТранс» для осуществления пассажирских перевозок от 22.02.2019г., Отчет о проведении специальной оценки условий труда ООО «СитиТранс» (утв. Председателем комиссии по проведению специальной оценки условий труда Тимуркаевым Р.М. от 28.11.2014г.), Сводная ведомость результатов проведения специальной оценки условий труда, а также Перечень рабочих мест, на которых проводилась специальная оценка условий труда.

При увольнении были произведены удержания из окончательного расчета работника ООО «СТС» водителя автобуса городских маршрутов Ч., общий размер которых превысил 20 процентов,

21 водитель не прошел психиатрическое освидетельствование. Документов, подтверждающих прохождение обязательного психиатрического освидетельствования, представлено не было.

ООО «СТС» не подана в Государственную инспекцию труда в Удмуртской Республике уточненная декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда.

Журнал инструктажа по присвоению группы по электробезопасности не ведется.

Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора с работником ООО «СТС» секретарем-делопроизводителем К. в письменной форме заключено не было, документов, подтверждающих заключение дополнительного соглашения, представлено не было.

Работник ООО «СТС» секретарь-делопроизводитель К. в установленный срок о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, уведомлена не была, документов, подтверждающих уведомление, представлено не было.

С работниками ООО «СТС» не проведена проверка знаний в форме устного опроса с оформлением записи в журнале установленной формы, работникам не присвоена I группа по электробезопасноти.

Инструкция №19 по охране труда при работе с ручным электроинструментом (утв.24.02.2014г. директором ООО «СитиТранс» Т.) не пересмотрена в установленном порядке.

Предоставление работникам СИЗ, в том числе приобретенных работодателем во временное пользование по договору аренды, осуществляется в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее - типовые нормы), осуществляется на основании Приказа Минтруда России от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 26.02.2015 N 36213), в то время как Приказом Минздравсоцразвития России от 22.06.2009 N 357н (ред. от 20.02.2014) утверждены Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением" (Зарегистрировано в Минюсте России 01.09.2009 N 14683).

В 15 трудовых договорах не указано существенное условие об условиях труда на рабочем месте

В 7 уведомлениях о времени начала отпуска отсутствует дата, вследствие чего установить соблюдение сроков уведомления о времени начала отпуска не представляется возможным

30 работников не прошли внеплановый инструктаж в связи с введением в действие Приказа Минтруда России от 06.02.2018 N 59н «Об утверждении Правил по охране труда на автомобильном транспорте» (Начало действия документа - 27.09.2018.), что подтверждается журналом инструктажа на рабочем месте. Данные работники допускались к выполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке внепланового инструктажа.

Водителю автобуса городских маршрутов Н. оплата отпуска была произведена с нарушеним срока

Не ведется учет рабочего времени фактически отработанного работниками в ночное время,

6 работников были обеспечены костюмом хлопчатобумажным, не соответствующим требованиям Технического регламента Таможенного Союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» (ТР ТС 019/2011),

С работником ООО «СТС» главным инженером Х, должность которого не входит в перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности, что подтверждается копией договора о полной индивидуальной материальной ответственности от 18.12.2018г.

В п.6.4. Правил внутреннего трудового распорядка ООО "СТС" (утв.31.05.2011г. директором ООО «СитиТранс» Р.М.Т), а также в п.7.3. Положения об оплате труда сотрудников ООО «СитиТранс» (утв.31.05.2011г. директором ООО «СитиТранс» Р.М.Т) с последними изменениями от 04.01.2019г. (Приказ от 04.01.2019г. №1-а) установлены сроки выплат заработной платы не позднее 25 числа текущего месяца и 15 числа месяца, следующего за расчетным, что подтверждается копией Приказа от 04.01.2019г. №1-а.

В ООО «СТС» не обеспечено наличие аптечек для оказания первой помощи работникам, в соответствии с утвержденным составом аптечки.

К исполнению трудовых обязанностей без прохождения психиатрического освидетельствования допущен 21 водитель автомобиля