ООО "МЕДЛАБ ЭКСПРЕСС"

Работодателем не обеспечена выдача направления работнику Н. на прохождение периодического медосмотра. И не обеспечено прохождение указанным работником обязательного периодического медицинского осмотра (обследований) после отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1, 5 л. Работник был допущен к работе без прохождения данного медицинского осмотра. Документов, подтверждающих прохождение периодического медицинского осмотра данным работником со стороны работодателя в ходе проведения проверки не представлено. психиатрическое освидетельствование не проходят, фельдшеры-лаборанты, лаборанты, биологи и др. подтверждающие документы не представлены. (письменное пояснение от 17.09.2018 г.).

Расчетный листок за май 2018 г. работника Н. не соответствуют требованиям ст. 136 Трудового кодекса РФ, поскольку не содержит такой вид начисления «совмещение». Аналогичные правонарушения допускаются в отношении других работников.

ООО "Медлаб Экспресс" установлено не начисления и не выплаты районного коэффициента.

Работнику Н. ежегодный оплачиваемый отпуск продлен на 1 календарный день не был

Трудовой договор б/н от 03.09.2018 г., заключенный с работником М. не соответствует требованиям, предъявляемым к трудовым договорам ст.57 Трудового кодекса РФ: - дата начала работы (ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ) - условия режима рабочего времени и времени отдыха (ч. 2 ст. 57 ТК РФ) - условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки, поощрительные выплаты) (ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ); - условия труда на рабочем месте (ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ).

График отпусков ООО «Медлаб Экспресс» утвержден 25.12.2018 г., что подтверждается графиком отпусков на 2019 г.

Оплата отпуска работников не производится не позднее чем за три дня до его начала.

В Правилах внутреннего трудового распорядка в разделе 5 «Рабочее время» для работников со сменным графиком работы ненадлежащим образом установлен режим рабочего времени и время отдыха, а именно время начала и окончания смены, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней не установлены. Продолжительность ежедневной работы (смены) Правилами не определена.

В ООО «Медлаб Экспресс» не проведена специальная оценка условий труда. При проведении плановой выездной проверки документы подтверждающие проведение аттестации рабочих мест по условиям труда/специальной оценки условий труда не представлены.

Заработная плата за август 2018 года работнику Ж. выплачена один раз в месяц

В трудовом договоре, заключенном с работником М. от 03.09.2018 г., отсутствует подпись работника, подтверждающая получение экземпляра трудового договора. Аналогичные правонарушения допускаются в отношении других работников (М. и др.)