ООО "СТРОЙКОМПЛЕКС"

1. В ходе проведения документарной проверки в период с 22 по 25 июля 2016 г. в ООО "Стройкомплекс", по предоставленным материалам выявлено следующее: направления на предварительный (при поступлении на работу), выдаваемые работодателем работникам не соответствуют требованиям п. 8 Приложения 3 Приказа Минздравсоцразвития № 302н. от 12.04.2011г., не содержат всю требуемую информацию, например в направлениях на предварительный медицинский осмотр Ахмадуллина А.Р. не указаны вредные факторы, Гатина А.Н. не указаны адрес, ОКВЭД организации. Нарушен Приказ Минздравсоцразвития № 302н. от 12.04.2011г. " ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЕРЕЧНЕЙ ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ И РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ (ОБСЛЕДОВАНИЯ), И ПОРЯДКА ПРОВЕДЕНИЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫХ И ПЕРИОДИЧЕСКИХ МЕДИЦИНСКИХ ОСМОТРОВ (ОБСЛЕДОВАНИЙ) РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ НА ТЯЖЕЛЫХ РАБОТАХ И НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА".

2. В карте специальной оценки условий труда № 2/119/15 рабочего места исполнительного директора по строительству при утверждении выше указанной карты, комиссией по проведению специальной оценки условий труда, созданной работодателем, не указана дата утверждения карты СОУТ. В нарушение ст. 9 ФЗ - 426 от 28.12.2013г. "О специальной оценки условий труда" в комиссию по проведению СОУТ, созданной работодателем не включен специалист по охране труда.

3. В нарушение ст. 147 ТК РФ согласно карте специальной оценки условий труда № 5/80/15 рабочего места машиниста экскаватора по результатам оценки условий труда работодателем не производятся выплаты в размере 4% повышения оплаты труда работников занятых на тяжёлых работах, например, в расчетном листке за июнь 2016 г. машиниста экскаватора Бариева М.М. отсутствуют сведения о выплатах за работу во вредных условиях труда.

4. В нарушение ст. 212, 213 ТК РФ работодателем не организовано прохождение работниками, занятыми на работах с вредными и (или) опасными условиями труда периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинских осмотров для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний.

Я5. В нарушение Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (Зарегистрировано в Минюсте России 10.09.2009 N 14742) работодателем не организовано надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки, выдача работникам и сдача ими СИЗ не фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ (последняя дата фиксации 2013 год), форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам.

6. В нарушение п.33. типовых норм выдачи СИЗ, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (Зарегистрировано в Минюсте России 10.09.2009 N 14742) машинисту крана Кольгину С.В. не выдан жилет сигнальный, согласно личной карточке учета выдачи СИЗ спецодежду, спецобувь и другие средства защиты были выданы в 2010-2013 годах.

7. Работникам не проведено обучение и проверка знаний по безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте. Нарушены ст.212 ТК РФ, ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 13 января 2003 г. N 1/29 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА И ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ" ,

8. Форма протокола № 15 от 26.02.2016 г. заседания комиссии по прверке требований охраны труда работников не соответствует требованиям Постановления 1/29 от 13.01.2003г.