Проверка № 14170802996776 от 13 декабря 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ФГУП "ПОЧТА РОССИИ"
Дата проведения
13 декабря 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Защиты прав и интересов работников (в связи с рассмотрением обращения)
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Осодоева А. Т. | Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
ул. Дзержинского, д. 4, г. Якутск, Респ. Саха (Якутия), 677000
Дата составления акта о проведении проверки
29 декабря 2017 года
Информация о выявленных нарушениях
Описание
На основании ст. 74 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее, чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом. В нарушение данной нормы работодатель несвоевременно уведомил следующих работников об изменении условий трудового договора
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 7-1837-17-ОБ/131/9/4 от 12.01.2018, в отношении должностного лица, по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, штраф 1.000 рублей. |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ