Проверка № 11170701466539 от 15 марта 2017 года

АО "ВОРКУТАУГОЛЬ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
15 марта 2017 года — 31 марта 2017 года

Проверка проводится в отношении
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ПО ДОБЫЧЕ УГЛЯ "ВОРКУТАУГОЛЬ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Республике Коми

Цель проверки
В связи с рассмотрением обращения от 03.03.2017г. № 7-623-17-ОБ

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Тюлькевич Елена Александровна-Начальник Отдела-Главный Государственный Инспектор Труда (По Охране Труда)


Объекты и итоги проверки

Адрес
169908, Республика Коми, г. Воркута, ул. Ленина, д. 62

Дата составления акта о проведении проверки
31 марта 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Законный Представитель Ао «Воркутауголь» По Доверенности От 13. 12. 2013г. №Дов/Ву-13-0184 Кулешова О. В.

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В соответствии со ст. 103 Трудового Кодекса РФ сменная работа - работа в две, три или четыре смены - вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы, а также в целях более эффективного использования оборудования, увеличения объема выпускаемой продукции или оказываемых услуг. При сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности. При составлении графиков сменности работодатель учитывает мнение представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового Кодекса для принятия локальных нормативных актов. Графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие. 25.11.2016г. директором СП «Шахта «Воргашорская» утвержден и согласован с председателем ППО «Росуглепроф» график выходов на январь 2017г. для работников участка подготовительных работ №2. 26.12.2016г. директором СП «Шахта «Воргашорская» утвержден и согласован с председателем ППО «Росуглепроф» график выходов на февраль 2017г. для работников участка подготовительных работ №2. Работники ознакомлены с графиками выходов на январь-февраль 2017г. в ноябре и декабре 2016г. Согласно графику сменности на январь 2017г. рабочими днями Назарова В.А., проходчика участка подготовительных работ №2 СП «Шахта Воргашорская» являются 09.01, 13.01, 14.01, 16.01, 17.01, 18.01, 21.01, 22.01, 25.01, 26.01, 29.01, 30.01.2017г. Вместе с тем, согласно табелю учета рабочего времени на январь 2017г. фактически Назаров В.А. отработал 10.01, 11.01, 15.01, 20.01.2017г., в дни которые являются выходными. Документов, подтверждающих письменное согласие работника на изменение графика сменности, работодателем не предоставлено. Согласно графику сменности на январь 2017г. рабочими днями Попова В.В., проходчика участка подготовительных работ №2 СП «Шахта Воргашорская» являются 09.01, 13.01, 14.01, 17.01, 18.

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-623-17-ОБ/219/14/3В срок до 17 апреля 2017 года
Привлечь к дисциплинарной ответственности должностных лиц, нару-шивших требования ст. 103 Трудового Кодекса РФ в части не ознакомле-ния работников с изменениями в графике сменности. Основание: ст. 103 Трудового Кодекса РФ

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
пгт. Воргашор, г. Воркута, Республика Коми, 169934

Нет данных о результатах проверки