МКДОУ ДЕТСКИЙ САД №11 "МАЛЫШКА"

В ходе проведения плановой проверки в отнашении МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД 11 МАЛЫШКА установлены нарушения трудового законодательства В нарушении абз 4 ч 2 ст 212 ТК РФ и п 13 п14 приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки При выдаче работникам СИЗ работодатель руководствуется типовыми нормами соответствующими его виду деятельности Таким образом в действиях МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД 11 МАЛЫШКА имеются признаки нарушения абз 4 ч 2 ст 212 ТК РФ и п 13 п 14 приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н а именно отсутствует нормы выдачи СИЗ и личные карточки учета выдачи СИЗ работникам организации что подтверждаются объяснениями заведующей МКДОУ ДС 11 «Малышка» Хаминова АА В нарушении абз 24 ч 2 ст 212 ТК РФ п610 ГОСТ 1200042015 Система стандартов безопасности труда ССБТ Организация обучения безопасности труда Обучение безопасности труда следует проводить по учебным программам разработанным с учетом требований нормативной документации согласованным и утвержденным руководителем предприятия организатора обучения или обучающей организации в установленном национальным законодательством порядке Таким образом в действиях МУНИЦИПАЛЬНОГО КАЗЕННОГО ДОШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД 11 МАЛЫШКА имеются признаки нарушения абз 24 ч 2 ст 212 ТК РФ п610 ГОСТ 1200042015 Система стандартов безопасности труда ССБТ а именно отсутствует программа обучения оказания первой помощи пострадавшим работникам организации что подтверждаются объяснениями заведующей МКДОУ ДС 11 «Малышка» Хаминова АА