Задачами настоящей проверки являются:
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права
7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
■ соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
2 настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательствазадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица индивидуального предпринимателя его уполномоченного представителя присутствовавших при проведении КНМ о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Сазонов ДН принят на работу в АО «УКСХ» по срочному трудовому договору с 14042020г в должности бетонщика 3 разряда на строительномонтажный участок 2 приказ о приеме от 15 апреля 2020 63к Пунктом 72 данного договора установлен должностной оклад а размере 15 000 руб Пятнадцать тысяч рублей 00 копеек который установлен на основе утверждённого штатного расписания и может быть пересмотрен работодателемВ нарушение требований ст67 ТК РФ трудовой договор Сазонову ДН не выдан и не направлен Частью 3 статьи 37 Конституции РФ провозглашено право каждого гражданина на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминацииСтатья 2 Трудового кодекса РФ признает одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений запрещение принудительного труда к которому в соответствии со ст 4 настоящего Кодекса относится нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее в неполном размере и дискриминации в сфере труда а также обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату заработной платыСогласно статье 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата оплата труда работника вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника сложности количества качества и условий выполняемой работы а также компенсационные выплаты доплаты и надбавки компенсационного характера в том числе за работу в условиях отклоняющихся от нормальных работу в особых климатических условиях и на территориях подвергшихся радиоактивному загрязнению и иные выплаты компенсационного характера и стимулирующие выплаты доплаты и надбавки стимулирующего характера премии и иные поощрительные выплатыВ соответствии с п 6 ст 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода за который она начисленаВ соответствии с п 95 Правил внутреннего трудового распорядка заработная плата выплачивается работникам каждые полмесяца 7го и 22го числа каждого месяца 22 числа выплачивается первая часть заработной платы работникам 7 числа каждого месяца следующего за расчетным производится полный расчет с работникомВ нарушение указанных норм заработная плата за период октябрьдекабрь 2020 года выплачивалась с нарушением сроков что подтверждается представленными платежными поручениями 545 от 13112020 939 от 25122020В период с 01012021г по 12022021г Сазонов ДН отсутствовал на рабочем месте по невыясненным причинамТрудовой договор заключенный с Сазоновым ДН был прекращён на основании приказа 86к от 12022021Частью 4 ст841 ТК РФ установлено что в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст 140 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов связанных с работойВ силу ч1 ст 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работника Если работник в день увольнения не работал то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчетеСогласно представленным АО «УКСХ» документам окончательный расчет при увольнении Сазонову не выплаченВиновное лицо АО «УКСХ»
В нарушение указанных норм заработная плата за период октябрьдекабрь 2020 года выплачивалась с нарушением сроков что подтверждается представленными платежными поручениями 545 от 13112020 939 от 25122020
Настоящая проверка проводится с целью: осуществления надзора (контроля) за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, в отношении АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ СТРОИТЕЛЬНОГО ХОЛДИНГА", во исполнение Приказа Руководителя Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) Иванкова М.Ю. № 73 от 02.04.2021 года, изданного в соответствии с поручением Президента Российской Федерации – подпункт 5.2. пункта 5 Протокола оперативного совещания Совета Безопасности Российской Федерации от 23.02.2021 года, утвержденного Президентом Российской Федерации В.В. Путиным 05 марта 2021 года №Пр-356
Строкой 040 Карты СОУТ№ 91 на рабочем месте машиниста крана установлены следующие опасные и вредные производственные факторы: оксид углерода, неорганические соединения азота (аммиак, азотная кислота, др.), углеводороды алифатические предельные и непредельные (метан, этан, пропан, парафины, др.), альдегиды алифатические (формальдегид, др.), общая вибрация, инфразвук, управление ТС (трактора, самоходные машины). Согласно медицинскому заключению от 11.12.2019, машинист крана Денисов С.В. был допущен до работы только по факторам локальная и общая вибрация, работы на высоте в качестве машиниста крана. Учитывая вышеизложенное, Денисов С.В. допущен до работы без прохождения медицинского осмотра в полном объеме по всем опасным (вредным) производственным факторам, чем нарушены требования ст.ст.212, 213 Трудового кодекса РФ.
Также установлено, что Денисов С.В. при работе с физическими факторами (производственная вибрация), химическими факторами (азотная кислота, аммиак), по виду работ: водители авто и мототранспортных средств (тракторов и других самоходных машин), допущен до работы без проведения ему обязательного психиатрического освидетельствования, в нарушение требований ст. ст. 212, 213 Трудового кодекса РФ, Постановления Правительства РФ от 23.09.2002 г. № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности» и Перечня медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности.
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Настоящая проверка проводится с целью:
защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращения от
29.03.2020 № 66/7-2220-21-ОБ О нарушении трудовых прав)
задачами настоящей проверки являются:
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права
7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):
■ соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Настоящая проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с рассмотрением обращения о фактах нарушения трудового законодательствазадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами
Погосян Игорь Нарибекович принят на работу в АО «УКСХ» на основании приказа 6754к от 01102018 и трудового договора 6754ТД от 01102018 В соответствии с п 95 Правил внутреннего трудового распорядка заработная плата выплачивается работникам каждые полмесяца 7го и 22го числа каждого месяца 22 числа выплачивается первая часть заработной платы работникам 7 числа каждого месяца следующего за расчетным производится полный расчет с работникомВ нарушение указанных норм заработная плата за период 2020 год выплачивалась с нарушением сроков что подтверждается представленными платежными поручениями 16786 от 31012020 17175 от 14022020 17961 от 20032020 419 от 27032020 643 от 30042020 796 от 29052020Виновное лицо АО «УКСХ»2 На основании приказа153к от 02072020 Погосян ИН уволен из АО «УКСХ» на основании Подпункт а Пункт б Часть 1 Статья 81 ТК РФ
Защиты прав и интересов работников, надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Выявление факта возможного нарушения работодателем, заказчиком работ (услуг), принимающей стороной обязательных требований в результате проводимого органом государственного надзора мониторинга соблюдения таких требований
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ
2.
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ
3.
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ
4.
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ
5.
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ
6.
Выявление факта неуведомления должностным лицом в течение трех рабочих дней о привлечении к трудовой деятельности иностранного гражданина в Российской Федерации
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Указание на отсутствие выявленных нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами (в случае если нарушений обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами, не выявлено)
Не выявлено
2.
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Ознакомлен 16.08.2018
3.
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Не выявлено
2.
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Отсутствует заключение органа исполнительной власти, проводившего экспертизу проектной документации, подтверждающее, что изменения внесенные в проектную документацию после получения положительного заключения экспертизы проектной документации, не затрагивают конструктивные и другие характеристики безопасности объекта капитального строительства «ООО «ММСК». Цех по производству серной кислоты. Реконструкция. Склад серной кислоты емкостью 12000 тонн. Изменение № 1»
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
Не выявлено
2.
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Отсутствует заключение органа исполнительной власти, проводившего экспертизу проектной документации, подтверждающее, что изменения внесенные в проектную документацию после получения положительного заключения экспертизы проектной документации, не затрагивают конструктивные и другие характеристики безопасности объекта капитального строительства «ООО «ММСК». Цех по производству серной кислоты. Реконструкция. Склад серной кислоты емкостью 12000 тонн. Изменение № 1»
Сведения о выполнении лицом, в отношении которого проводилась проверка, предписания об устранении выявленных нарушений
Сведения о несоответствии информации, содержащейся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям (с указанием положений нормативных правовых актов)
