Проверка № 83170700876798 от 1 мая 2017 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
КУ НАО "СМТО"
Дата проведения
1 мая 2017 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Осуществление федерального надзора и контроля за соблюдение трудового законодательства
Правовое основание проведения проверки
Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Кислякова Марианна Александровна | Начальник отдела - главный государственный инспектор труда |
Объекты и итоги проверки
Адрес
Авиаторов ул, д. 16, Нарьян-Мар г, Ненецкий АО
Дата составления акта о проведении проверки
22 мая 2017 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Турчанинов Андрей Александрович
Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение статей 8, 65 Трудового кодекса Российской Федерации абзацем 5 пункта 2.3 Правил внутреннего трудового распорядка организации установлено, что при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет свидетельство о постановке на учет в налоговом органе.
В нарушение части 1 статьи 74 Трудового кодекса Российской Федерации работники организации водители автомобиля 8 квалификационного разряда и 6 квалификационного разряда Авдеев Н.В., Анашкин Е.В., Артеев Д.А., Луценко С.А., Медведев А.П., Хабаров Ф.Н. и другие письменно уведомлены о предстоящем изменении определенных сторонами трудового договора условий трудового договора по инициативе работодателя, а именно об изменении трудовой функции - квалификации по профессии водитель до 4 разряда и условий оплаты труда – изменении размера должностного оклада в отсутствие причин, вызвавших необходимость таких изменений.
В нарушение части 1 статьи 76 Трудового кодекса Российской Федерации работники являющимися руководителями структурных подразделений организации, а именно начальник отдела кадров, начальник отдела государственного заказа, начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности не пошедшие обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, от работы не отстранены.
В нарушение пункта 8 статьи 86 Трудового кодекса Российской Федерации работники не ознакомлены начиная с марта 2015 года под роспись с документами работодателя Положением об обеспечении безопасности персональных данных от 08.10.2013и Положением об обработке персональных данных от 01.10.2013, устанавливающими порядок обработки персональных данных работников, а также об их правах и обязанностях в этой области.
В нарушение части 1 статьи 225 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 1.2. Постановления Минтруда РФ № 1, Минобразования РФ № 29 от 13.01
Судебные сведения о выявленных нарушениях
| 1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц |
| Директор по ч. 1 ст. 5.27.1, специалист по охране труда по ч. 3 ст. 5.27.1 |
| 2. Сведения об исполнении постановления по делу об административном правонарушении |
| Штраф уплачен |
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 8-ПП/2017-2/79/05-44/13/3 | В срок до 9 июня 2017 года |
| 1. Исключить из правил внутреннего трудового распорядка учреждения, условие о требовании от поступающего на работу предъявления свидетельство о постановке на учет в налоговом органе, справку о процентной надбавке к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях (ст. 8, 65 ТК РФ). 2. Указывать в уведомлениях в уведомлениях о предстоящих изменениях, определенных сторонами трудового договора обязательных условиях трудового договора, причину таких изменений (ст. 74 ТК РФ). 3. При приеме на работу (до подписания трудового договора) знакомить работников под роспись с локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работников (ст. 68 ТК РФ). 4. Отстранить от работы работников, не пошедших обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, а именно начальника отдела кадров, начальника отдела государственного заказа, начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности. (ст. 76 ТК РФ). 5. Обеспечить проведение обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников, являющихся руководителями структурных подразделений организации, а именно начальника отдела кадров, начальника отдела государственного заказа, начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности. (ч. 1 ст. 225 ТК РФ, пункта 1.2. Постановления Минтруда РФ № 1, Минобразования РФ № 29 от 13.01.2003 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»). 6. Начислить и выплатить работнице Воробьевой А.В. процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера в соответствии с имеющимся стажем работы в указанных районах за весь период работы. (ст. 317 ТК РФ). 7. Рассмотреть вопрос о привлечении лиц, виновных в выявленных нарушениях трудового законод | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
Адрес
Авиаторов ул, д. 16, Нарьян-Мар г, Ненецкий АО
Нет данных о результатах проверки