Проверка № 79170701822127 от 24 июля 2017 года

ОГАУДО ДЮЦ "СОЛНЕЧНЫЙ"

Внеплановая проверка
Выездная
Завершена
Есть нарушения


Дата проведения
24 июля 2017 года — 18 августа 2017 года

Проверка проводится в отношении
ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ДЕТСКО-ЮНОШЕСКИЙ ЦЕНТР "СОЛНЕЧНЫЙ"

Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Государственная инспекция труда в Еврейской автономной области

Цель проверки
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Правовое основание проведения проверки
Без уведомления - Истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами

Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
Ф. И. О. Должность
Н. В. Усталов Руководитель


Объекты и итоги проверки

Адрес
679000, Еврейская автономная область, г. Биробиджан, ул. Советская, д. 49

Дата составления акта о проведении проверки
25 августа 2017 года

Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Поздняков С. В. - И. О. Директора

Информация о выявленных нарушениях
Описание
В нарушение ч.4 ст.189 ТК РФ в коллективном договоре ОГАУДО «ДЮЦ «Солнечный» на 2016-2018 г.г., а также в Правилах внутреннего трудового распорядка ОГАУДО «ДЮЦ «Солнечный», утвержденных 06 сентября 2016 года не установлен режим рабочего времени и времени отдыха для работников детского оздоровительного лагеря «Жемчужина», являющимся структурным подразделением ОГАУДО «ДЮЦ «Солнечный», так как он отличается от режима рабочего времени и времени отдыха, установленного для основных работников.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное лицо - Абрамова О.В. главный бухгалтер

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-265-17-ОБ/80/45/3/198В срок до 20 октября 2017 года
В коллективном договоре, а также в Правилах внутреннего трудового распорядка установить режим рабочего времени для работников детского оздоровительного лагеря «Жемчужина» в соответствии с требованиями ст. 100 ТК РФ.
Описание
В нарушение ч. 2 ст. 57, ч. 1 ст. 100 ТК РФ в трудовом договоре № 140, заключенном 05 июля 2017 года с мойщиком посуды не надлежащим образом установлен режим рабочего времени.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное лицо - Абрамова О.В. главный бухгалтер

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-265-17-ОБ/80/45/3/198В срок до 20 октября 2017 года
В дальнейшем при заключении трудовых договоров с работниками соблюдать требования ч. 2 ст. 57 ТК РФ.
Описание
В нарушение ч. 2 ст. 57, ч.6 ст.136 ТК РФ, обязывающей работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату не реже чем каждые полмесяца, при этом конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена, в трудовом договоре № 140, заключенном 05 июля 2017 года с мойщиком посуды на период ее работы с 07 июля по 25 июля 2017 года, установлен один срок выплаты заработной платы – 26 июля 2017 года, т.е. после истечения срока действия трудового договора.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное лицо - Абрамова О.В. главный бухгалтер

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-265-17-ОБ/80/45/3/198В срок до 20 октября 2017 года
В дальнейшем при заключении трудовых договоров с работниками соблюдать требования ч. 6 ст. 136 ТК РФ.
Описание
В нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ, согласно которой при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, мойщику посуды, уволенной 25 июля 2017 года (приказ № 84 от 20 июля 2017 года), выплата всех сумм, причитающихся ей за период работы в детском оздоровительном лагере «Жемчужина», в день увольнения не произведена.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное лицо - Абрамова О.В. главный бухгалтер

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-265-17-ОБ/80/45/3/198В срок до 20 октября 2017 года
В дальнейшем выплату заработной платы работникам производить в соответствии с требованиями ч. 1 ст. 140 ТК РФ.
Описание
В нарушение ст. 236 ТК РФ, устанавливающей обязанность работодателя при нарушении установленных сроков выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, произвести их выплату с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, мойщику посуды выплата расчета при увольнении произведена без выплаты процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки.

Судебные сведения о выявленных нарушениях
1. Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Должностное лицо - Абрамова О.В. главный бухгалтер

Сведения о выданных предписаниях
1. 7-265-17-ОБ/80/45/3/198В срок до 20 октября 2017 года
В дальнейшем при нарушении сроков выплаты расчета при увольнении соблюдать требования ст. 236 ТК РФ, не допускать аналогичное нарушение.

Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ



Адрес
679000, Еврейская автономная область, г. Биробиджан, ул. Советская, д. 49

Нет данных о результатах проверки