Проверка № 782100151307 от 15 апреля 2021 года
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ
ГБОУ ШКОЛА №219
Дата проведения
15 апреля 2021 года — 14 мая 2021 года
Проверка проводится в отношении
Орган контроля (надзора), проводящий проверку
Цель проверки
Цели, задачи: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
осуществление федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением обращений
Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки
| Ф. И. О. | Должность |
|---|---|
| Солдатова Татьяна Николаевна | Государственный инспектор труда (по охране труда) |
Объекты и итоги проверки
Адрес
198335, ГОРОД САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, УЛИЦА МАРШАЛА КАЗАКОВА, ДОМ 68, КОРПУС 2 СТР 1
Дата составления акта о проведении проверки
13 мая 2021 года
Руководители или уполномоченные представители юридического лица или ИП, присутствовавшие при проведении проверки
Евдокимова Ирина Закарьевна
Информация о результатах проверки
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Выявлены нарушения
Информация о выявленных нарушениях
Описание
1. В нарушение статьи 57 Федерального закона от 30.12.2001г. №197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации» в трудовом договоре с Шульц А.Г. №38/2020 от 09.01.2020г. и дополнительных соглашениях к нему указаны «нормальные условия труда на рабочем месте», тогда как согласно ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ, условия труда по степени вредности и (или) опасности подразделяются на четыре класса: оптимальные (1 класс); допустимые (2 класс); вредные (3.1, 3.2, 3.3, 3.4); опасные (4 класс);
2. В нарушение ч.1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации в день увольнения 27.02.2021г. с Шульц А.Г. не произведен окончательный расчет а произведен 18.03.2021г.;
3. В нарушение ст. 192 Трудового кодекса Российской Федерации работодателем ГБОУ ШКОЛА № 219 издан приказ №130-лс от 25.01.2021г. о вынесении взыскания Шульц А.Г. без указания меры дисциплинарного взыскания.
Сведения о выданных предписаниях
| 1. 78/7-4190-21-ОБ/12-6446-И/808/2 | В срок до 24 мая 2021 года |
| Снять взыскание с Шульц А.Г. путем отмены Приказа №130-лс от 25.01.2021г., не предусмотренное федеральными законами, уставами, положениями о дисциплине, в отсутствие соответствующих оснований (ст. 192 Федерального закона от 30.12.2001 №197-ФЗ «Трудового кодекса Российской Федерации» | |
Согласно данным ФГИС "Единый реестр проверок" Генпрокуратуры РФ