ООО "ОП "КАРДИНАЛ"

В нарушении ст. 213 Трудового кодекса Российской Федерации; Постановления Правительства от 28.04.1993 г № 377 «О реализации закона Российской Федерации «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»; Постановления Правительства Российской Федерации от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающими в условиях повышенной опасности работодатель не организовал (нет списка работников и выдачи направлений), подлежащих в установленном порядке проходить обязательное психиатрическое освидетельствование (все работники, занятые «работы непосредственно связанные с движением транспорта, в том числе и внутризаводского»)

В нарушении ч. 7 ст. 213 Трудового кодекса Российской Федерации к работе допущены и не отстранены от ее выполнения работники ООО «ОП «Магистраль», не прошедшие в установленном порядке обязательное психиатрическое освидетельствование - «работы, непосредственно связанные с движением транспорта»; предусмотренное Трудовым кодексом; Постановлением Правительства от 28.04.1993 г № 377 «О реализации закона Российской Федерации «О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании»; Постановлением Правительства Российской Федерации от 23.09.2002 № 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, в том числе деятельность, связанную с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов).

В нарушении п. 19 раздела 3 Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н в ООО «ОП «Магистраль» отсутствуют поименные списки, а также контингенты работников подлежащих периодическим и (или) предварительным осмотрам.

Работодатель не организовал проведение в установленном порядке предварительных и периодических медицинских осмотров водителям (Основание: п. 27 прил. 2 Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н, абз.11 ч.2 ст212 Трудового Кодекса РФ)

Работодатель допустил Алексеенко А.В. к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения обязательного медицинского осмотра (Основание: абз.12 ч.2 ст. 212 Трудового Кодекса РФ).

В нарушение ч. 1 ст. 123 график отпусков ООО «Охранное предприятие «Магистраль» утвержден (23.12.2016 г.) не за две недели до наступления календарного года.

В нарушение части 3 статьи 65 ТК РФ, в Правилах внутреннего трудового распорядка ООО «Охранное предприятие «Магистраль» п.2.3., при заключении трудового договора, работник обязан предоставить справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования по реабилитирующим основаниям.

В нарушение статьи 134 ТК РФ, локально-нормативные акты, действующие в ООО «Охранное предприятие «Магистраль» не предусматривают порядок повышения уровня реального содержания заработной платы, включающего индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.