ФГБУ "НМИЦ ВМТ ИМ. А.А.ВИШНЕВСКОГО" МИНОБОРОНЫ РОССИИ

В Государственную инспекцию труда в Московской области поступило обращение вх. № 50/7-9663-24-ОБ от 09.09.2024 г. содержащее сведения о не соблюдении порядка уведомления Сироткиной Н.А. об увольнении по сокращению, не предложении Сироткиной Н.А. всех имеющихся вакантных должностей. Согласно ст.180 ТК РФ При проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 настоящего Кодекса. О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.