ООО "СПЕКТР"

1. Документы, устанавливающие полномочия работодателя/руководителя (протокол решения собрания учредителей, трудовой договор, приказ о приеме на работу). 2. Трудовой договор Пономарева С.П. (далее – работник) с приложением всех дополнительных соглашений, приказ о приеме на работу, должностная инструкция, личная карточка формы Т-2; карта специальной оценки труда; всех приказов, связанных с трудовой деятельностью, в т. ч. представить их основания; 3. Положение об оплате труда и премированию (акт, устанавливающий систему оплаты труда), Правила внутреннего трудового распорядка, Коллективный договор (действующие на момент проведения проверки, при наличии) и листы ознакомления с ними Работника; 4. Штатное расписание, действующее в организации на 2022-2023 гг; 5. Табель учета рабочего времени за период сентябрь-октябрь 2023г; 6. Платежные и расчетные ведомости (расчетные листки, расходные кассовые ордеры, платежные поручения и иные документы), подтверждающие начисление и выплату заработной платы за период сентябрь-октябрь 2023г; 7. В случае наличия задолженности по заработной плате необходимо предоставить подлинную справку с указанием суммы задолженности по выплате заработной платы перед работником с указанием периода задолженности; 8. Основание увольнения; 9. Приказ о прекращении трудового договора (увольнении) с работником; 10. Записка-расчет при расторжении трудового договора (увольнении) работника; 11. Документы, подтверждающие выплату расчета при увольнении работника, выплаты компенсации за неиспользованный отпуск; 12. Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей в них (представить оригинал для обозрения). 13. Заявления о выдаче документов, связанных с работой. 14. Документы, подтверждающие выдачу запрашиваемых работникам документов, связанных с работой.