АО "МБ БАНК"

В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника, в соответствии со ст. 358 ТК РФ, состоящего в должности начальник отдела, содержащее сведения о нарушении трудового законодательства АО "МБ БАНК" в части: 1) неизвещения в письменной форме каждого работника о составных частях заработной платы; 2) непредоставления работнику работы, обусловленной трудовым договором; 3) необеспечения работника оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения им трудовых обязанностей; 4) неознакомления работника под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью.