АО "НПО "КРИПТЕН"

1.Трудовой договор и все дополнительные соглашения c генеральным директором с приложением приказа о назначении на должность, личной карточки, должностной инструкции. 2. Трудовой договор и все дополнительные соглашения в отношении работника: Сидорова Сергея Александровича (далее Работник) с приложением личной карточки, должностной инструкции, карты специальной оценки условий труда, документы, подтверждающие проведение СОУТ в организации. 3. Справку о действующих в Организации локальных нормативных актов (коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, о премировании, об утверждении формы расчетного листка) с приложением данных актов, а также сведений об ознакомлении с ними Работника 4. Приказы в отношении Работника о приеме на работу, о переводе, предоставлении отпуска с приложением (заявлений, уведомлений, актов и др.) 5. Приказы о премировании/депремировании в отношении Работника за период 2021 по январь 2022 г. 6. Табель учета рабочего времени в отношении Работника за период 2021 по январь 2022 г. 7. Расчетный листки, платежные ведомости, подтверждающие начисление и выплаты за период 2021 по январь 2022 г. 8. Письменную информацию работодателя об обращениях в судебные органы Работника по поводу нарушения трудовых прав с приложением соответствующих документов (искового заявления, определений судебных органов, судебных решений, повесток). 9. Объяснения работодателя о причинах снижения Работнику заработной платы. 10. Сопроводительное письмо с описью предоставляемых документов (в случае отсутствия каких-либо документов, указать в письме причину их отсутствия).